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Verificato· 2 fonti

College-M GmbH

Riepilogo

Sull'azienda

L'attività principale dell'azienda college M consiste nella formazione, consulenza e ricerca all'intersezione tra medicina e management. In concreto, ciò include: * La concezione e l'attuazione di programmi di sviluppo della leadership * La consulenza di organizzazioni e persone nel sistema sanitario per l'ottimizzazione delle strategie, delle strutture e delle culture * La ricerca su questioni applicate nel settore sanitario * Il coaching e il mentoring dei leader * Pubblicazioni e conferenze su argomenti come la leadership, il potere, la sicurezza psicologica e le organizzazioni di esperti nel settore sanitario.

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Programmi di studio
CAS Leadership, CAS Managing Medicine e MAS Leading Learning Health Care Organisations all’Università di Berna per persone con ruoli di leadership in ambito medico; leadership, management e innovazione nel settore sanitario.
Seminari
Seminari e cicli di seminari su leadership, resilienza, soddisfazione nella professione medica e sicurezza psicologica; scambio orientato alla pratica tra evidenze scientifiche ed esperienza.
Consulenza
Consulenza per lo sviluppo di strategie e i processi di cambiamento nel settore sanitario; accompagnamento di organizzazioni e persone con responsabilità dirigenziali nello sviluppo, nel cambiamento e nell’attuazione.
Coaching
Coaching per persone con ruoli di leadership e team in situazioni impegnative; riflessione, autovalutazione della situazione attuale e accompagnamento per sviluppare nuove prospettive.
Studi e analisi
Studi e analisi su incarico per chiarire i processi di cambiamento, per acquisire conoscenze e per comprendere l’evoluzione nel settore sanitario.

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Sede

Laupenstrasse 7
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A colpo d’occhio

Forma giuridica
Società a garanzia limitata
IDI
CHE-112.972.666
Fondata
2006 · 20 anni
Ultima modifica al RC
26 maggio 2025
Dipendenti
11 a 20

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