La fondazione ha lo scopo di fornire la previdenza professionale nel quadro della LPP e delle sue disposizioni di attuazione per i dipendenti della società fondatrice e delle società economicamente o finanziariamente strettamente legate alla società fondatrice, nonché per i familiari e i superstiti dei dipendenti contro le conseguenze economiche dell'età, della morte e dell'invalidità. L'adesione di un'impresa economicamente o finanziariamente strettamente legata avviene sulla base di un accordo di adesione scritto, che deve essere portato a conoscenza dell'autorità di vigilanza. La fondazione può fornire prestazioni di previdenza ulteriori rispetto ai minimi legali, comprese le prestazioni di sostegno in caso di necessità, come in caso di malattia, infortunio, invalidità e disoccupazione. Per raggiungere il suo scopo, la fondazione può stipulare contratti di assicurazione o aderire a contratti esistenti, a condizione che sia essa stessa l'assicuratrice e la beneficiaria.