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help2help - Notfallschulungen Riesen
Jona · Dal 2019
L'attività principale dell'azienda "help2help notfallschulungen" è l'esecuzione di corsi di formazione per le emergenze e corsi nei seguenti settori: * BLS-AED (Basic Life Support - Defibrillatore esterno automatico) * Corsi di primo soccorso * Emergenze pediatriche * Trauma da scuotimento * Primo soccorso * CZV (Rianimazione cardiopolmonare) Inoltre, l'azienda offre anche corsi di formazione per team, giornate all'aperto per team e laboratori di prevenzione. Sono anche disponibili noleggi di defibrillatori e consulenze scolastiche su questioni di sicurezza.
Helyn Formation et Conseils Sàrl
Farvagny-Le-Petit · Dal 2016
L'attività principale dell'azienda Helyn Formation et Conseil consiste nella fornitura di servizi nel campo della formazione continua e della gestione, in particolare nella fornitura di formazioni specifiche e consulenze personalizzate in base alle esigenze dei clienti.
Herbert Wyss - Der Glückstupser
Weggis · Dal 2014
L'azienda 'Der Glückstupser' offre coaching, mentoring e seminari, in particolare con il metodo E.A.S.Y., che ha l'obiettivo di aiutare le persone a trovare la calma e a migliorare la loro vita.
Herbeus Wildkräuter, F. Defuns
Sulzbach · Dal 2023
L'attività principale dell'azienda Herbeus Wildkräuter consiste nella trasmissione di conoscenze sulle piante selvatiche attraverso corsi, passeggiate tra le piante selvatiche e la fornitura di informazioni sul sito web. Inoltre, l'azienda offre corsi individuali per gruppi, eventi di squadra e scuole.
Herborama GmbH
Mettendorf Tg · Dal 2017
L'attività principale dell'azienda Herborama consiste nella coltivazione e lavorazione di piante officinali e piante medicinali in un giardino di erbe, nonché nella realizzazione di corsi e visite guidate sui temi delle piante officinali, della coltivazione e lavorazione delle erbe.
Herion GmbH
Berna · Dal 2018
L'attività principale dell'azienda herion gmbh è la mediazione culturale e lo sviluppo organizzativo.
HESTIA CARE - Association des gestionnaires de famille
Collex · Dal 2016
L'attività principale dell'azienda HESTIA Care consiste nella gestione del patrimonio e nell'assistenza alle famiglie, in particolare come Gestionnaires de famille (amministratori di famiglia).
HFsolutions GmbH
Basilea · Dal 2007
L'attività principale della società HF Solutions GmbH consiste nella fornitura di servizi nel campo degli Human Factors, in particolare nell'industria aeronautica. Ciò include: * Ricerca e consulenza in Human Factors * Sviluppo e attuazione di programmi di formazione e addestramento per piloti e altri specialisti * Diagnosi e sviluppo organizzativo * Concezione e attuazione di programmi di formazione Crew Resource Management (CRM) * Inchiesta sugli incidenti e gli incidenti nel settore aeronautico La società combina conoscenze scientifiche con esperienza operativa per sviluppare soluzioni per migliorare la sicurezza e l'efficienza in ambienti di lavoro complessi.
HFW Luzern AG
Lucerna · Dal 2007
L'azienda è un istituto di formazione specializzato nella formazione di professionisti economici e dirigenti. L'attività principale consiste nel preparare gli studenti ai loro futuri ruoli attraverso il sostegno personale, la formazione pratica e metodi di insegnamento innovativi, abilitandoli ad assumere responsabilità nell'economia e nella società.
HIWS AG
Hinwil · Dal 2021
L'attività principale dell'azienda è la fornitura di servizi di formazione e sviluppo professionale, compresa la creazione di concetti di formazione e sviluppo, l'organizzazione di eventi formativi e la fornitura di docenti. Inoltre, l'azienda offre anche servizi di fiduciaria.
HM Dynamo Hadl Monique
Charmey (Gruyère) · Dal 2012
L'attività principale dell'azienda HM Dynamo consiste nell'erogazione di servizi nel campo dello sviluppo personale, del lavoro di squadra e della risoluzione dei conflitti. Ciò include in particolare: formazioni e corsi di formazione su argomenti come personalità, comportamento, comunicazione, gestione e risoluzione dei conflitti; coaching per singoli e gruppi; mediazione in aziende e per privati; misure e seminari di team building; accompagnamento di squadre e dirigenti nello sviluppo di strategie e nella risoluzione di conflitti. L'azienda offre inoltre soluzioni personalizzate per soddisfare le esigenze specifiche dei suoi clienti.
HNES Sàrl
Yverdon-Les-Bains · Dal 2021
L'attività principale dell'azienda "Haute Nouvelle Ecole Suisse" (HNES) è la formazione e la certificazione di professionisti nei settori della PNL (Programmazione Neuro-Linguistica), ipnosi, terapie brevi integrate e coaching. L'azienda offre diversi programmi di formazione, workshop e certificazioni per formare e certificare i professionisti in questi settori. Inoltre, l'azienda offre anche consulenze personali e terapie.
Hoch Atelier für angewandte Informatik
Degersheim · Dal 1993
L'attività principale dell'azienda Hoch.Informatik consiste nella formazione e nell'istruzione degli adulti nel campo dell'informatica applicata. In particolare, l'azienda offre: * Corsi pubblici, aziendali e individuali * Offerte di eLearning * Consulenza e organizzazione di progetti di formazione * Sviluppo di design e modelli per l'automazione degli uffici * Ottimizzazione e automazione dei processi * Creazione di documentazione tecnica e testi scientifici * Assistenza remota e supporto L'azienda offre quindi una gamma completa di servizi nel campo della formazione e della consulenza informatica.
Hochschule für Exzellenz AG
Fürigen · Dal 2022
L'attività principale dell'azienda consiste nell'organizzazione di programmi di formazione e aggiornamento per aziende e individui, in particolare nei settori della leadership, management, digitalizzazione e sostenibilità. L'azienda offre corsi, programmi di certificazione e consulenza individuale per supportare le aziende e i loro dipendenti nello sviluppo di competenze e abilità.
Hochschulverein der Odermatt-Walter-Universität
Lucerna · Dal 2011
Hochschulverein der Odermatt-Walter-Universität è indicato nell'impressum dell'Akademie Walter Odermatt come l'organizzazione autorizzata a rappresentarla. L'Akademie Walter Odermatt offre corsi di studio e formazione continua in filosofia, psicologia profonda, scienze naturali e scienze economiche e svolge attività di ricerca (tra cui l'Anthropos‑Forschungs‑Institut).
Holla Christin Stalder
Basilea · Dal 1995
Holla Christin Stalder offre trattamenti di shiatsu e svolge attività di empowerment per donne e ragazze, comprese attività di Wen-Do per autodifesa; l'attività Wen-Do è tuttavia in fase di progressivo ritiro.
Höltschi ElektroPower GmbH
Wolhusen · Dal 2015
L'attività principale dell'azienda Hoeltschi ElektroPower GmbH consiste nello sviluppo, nella distribuzione e nella fornitura di materiali didattici, corsi e workshop per la formazione e l'aggiornamento professionale nel settore delle professioni elettriche, in particolare nel campo della misurazione, calcolo e controllo. L'azienda offre anche la preparazione individuale agli esami e corsi aziendali.
Hope Business Club AG
Münsingen · Dal 2021
L'attività principale dell'azienda HOPE Business Club AG consiste nell'offrire una rete per persone con mentalità imprenditoriale, che le connetta, supporti e promuova. L'offerta si rivolge a responsabili di PMI, dirigenti, quadri e liberi professionisti. Il focus è sull'organizzazione di incontri e eventi che servono a incoraggiare gli imprenditori a mantenere salde le loro speranze e sogni e a guardare avanti con nuova fiducia. Inoltre, la HOPE Service AG offre supporto agli imprenditori in situazioni di emergenza.
Hottingen School GmbH
Zurigo · Dal 2018
Hottingen School GmbH gestisce un club d'inglese doposcuola per bambini dalla scuola dell'infanzia alla primaria che parlano già inglese. L'offerta comprende lezioni di gruppo e individuali focalizzate su lettura e scrittura in inglese, gruppi ridotti (fino a 8 bambini per insegnante), escursioni settimanali e campi vacanza. Sono previste lezioni di prova gratuite e le tariffe e condizioni sono pubblicate sul sito web.
House of Future Skills GmbH
Zurigo · Dal 2007
L'azienda 'House of Future Skills' offre formazioni e training individuali e di squadra per le aziende, al fine di preparare i dipendenti alle sfide del futuro. L'attività principale consiste nello sviluppo e nell'attuazione di concetti di apprendimento mirati a promuovere competenze comportamentali come l'autogestione, la resilienza, l'orientamento al team e la gestione della complessità. L'obiettivo è quello di sostenere le aziende nella loro trasformazione in organizzazioni pronte per il futuro e di preparare i dipendenti alle esigenze della trasformazione digitale.
Come funziona la ricerca, cosa significano i filtri e come si formano i risultati.
Fonte: Ufficio federale di statistica, registro IDI