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di aziende

Silidur AG 

Andelfingen · Dal 1990

L'azienda Silidur AG sviluppa e distribuisce prodotti e servizi per i settori del gioco, dello sport, dello spazio libero e del tempo libero, in particolare prodotti ecologicamente sostenibili e funzionali con un eccellente rapporto qualità-prezzo.

Akeret Verlag + Druck AG 

Andelfingen · Dal 2009

Akeret Verlag + Druck AG è una tipografia che offre prestampa, stampa digitale e offset e servizi di rifinitura. I servizi elencati includono mailings e circolari funebri; l'azienda propone inoltre web design e e‑mail marketing. Sul sito viene indicato l'utilizzo di carta certificata FSC e di un processo di sviluppo lastre privo di sostanze chimiche nocive.

Robert Fehr AG 

Andelfingen · Dal 1985

L'attività principale della Robert Fehr AG è la falegnameria, in particolare lo sviluppo, l'elaborazione e la produzione di prodotti in legno sostenibili ed ecologici per l'arredamento interno, come cucine, porte, armadi, pavimenti, scale e bagni.

Kreativkind GmbH 

Andelfingen · Dal 2020

L'azienda Kreativkind è un'agenzia creativa full-service specializzata in grafica, web design, marketing online e social media. Le attività principali includono la creazione di design personalizzati, siti web e campagne online, nonché la consulenza e l'implementazione di misure SEO e SEA. L'azienda offre anche servizi come branding, fotografia di prodotti e creazione di contenuti per canali social media.

Lili's Pfötli Abentüür, Inhaberin Ljiljana Eric 

Andelfingen · Dal 2021

L'attività principale dell'azienda 'Lili's Pfötli Abentüür' è la cura dei cani, in particolare la custodia giornaliera e la custodia durante le vacanze dei cani, compresa la raccolta, le passeggiate in natura, l'alimentazione e la somministrazione di medicinali, nonché il pernottamento se necessario.

Mosaik Sozialtherapie AG 

Andelfingen · Dal 2024

Mosaik Sozialtherapie AG è un gruppo residenziale di terapia sociale che offre soluzioni abitative assistite e una struttura giornaliera interna per adulti con problemi di salute mentale. L’offerta comprende camere singole con pensione completa, un programma quotidiano vario (cucina, falegnameria, giardinaggio, musica, terapia “Uomo e Cane”, laboratori) e un accompagnamento professionale multidisciplinare.

Reitplatz Immobilien AG 

Andelfingen · Dal 2009

Placement Services - Personaldienstleistungen Tuna 

Andelfingen · Dal 2022

L'azienda è uno specialista del recruiting che si concentra sul collocamento di specialisti e dirigenti presso aziende innovative. L'attività principale dell'azienda consiste nella mediazione del personale, nel recruiting e nella mediazione del lavoro. L'azienda combina gli obiettivi professionali con le esigenze dei principali datori di lavoro e offre soluzioni individuali per i candidati e le aziende.

Robert Schaub AG, Sägewerk und Holzbau 

Andelfingen · Dal 1975

L'attività principale della Robert Schaub AG comprende la lavorazione del legno e la costruzione in legno. In particolare, ciò include: la lavorazione di tronchi d'albero nel mulino a seghe in travi e assi; la lavorazione di prodotti da segheria nel mulino a pialla in travi piallate, casseri e listelli; la costruzione di elementi in legno, dove vengono prodotti elementi per pareti, pavimenti e tetti per ampliamenti, sopraelevazioni e progetti di costruzione con una multifunzione ponte; la falegnameria, dove vengono eseguiti lavori di falegnameria classici come facciate, ristrutturazioni, riparazioni di pareti e tetti; la costruzione di edifici, compresa la pianificazione, l'organizzazione e la gestione; la locazione di immobili e la produzione di calore a distanza attraverso la combustione di scaglie di legno.

w.sion gmbh 

Andelfingen · Dal 2022

L'attività principale dell'azienda è la consulenza e la formazione delle imprese nei settori della gestione della diversità, della comunicazione interculturale e della collaborazione. L'azienda offre programmi di coaching e formazione per superare le differenze culturali nelle squadre multinazionali e promuovere una cultura aziendale aperta. L'obiettivo è migliorare la comunicazione e la collaborazione tra i dipendenti di culture diverse ed evitare conflitti.