Unterstützen und verteidigen der gemeinsamen Interessen des Maler- und verwandten Berufs, insbesondere: Förderung des Geistes der Kollegialität und Solidarität zwischen den einzelnen Mitgliedern; Erarbeitung und Überwachung einer Basis-Tarif, Arbeitsbedingungen und entsprechender Verträge und Zahlungsbedingungen. Regulierung der Arbeitsbedingungen mit Arbeitern und Lehrlingen. Unterstützung und Vermittlung bei Meinungsverschiedenheiten zwischen Arbeitgebern und Arbeitern, zwischen Arbeitgebern und zwischen Arbeitgebern und Kunden. Förderung und Unterstützung der Ausbildung qualifizierter Arbeitskräfte. Unterstützung und Verteidigung der Mitglieder gegenüber Lieferanten und Kunden sowie unlauterer Konkurrenz.