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ausblickplus GmbH

Zusammenfassung

Über die Firma

Die Kernaktivität des Unternehmens ausblick plus GmbH besteht in der sozialpädagogischen Beratung und Begleitung von Einzelpersonen, Familien und Organisationen. Konkret umfasst dies: * Sozialpädagogische Familienbegleitung (SPF) * Sozialpädagogische Einzelbegleitung (SPF Einzel) von Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen * Organisationsentwicklung und -beratung * Supervision und systemisches Coaching für Teams und Einzelpersonen Das Unternehmen unterstützt und begleitet seine Klienten bei der Lösung von Problemen und der Entwicklung von Lösungen, wobei es auf eine partnerschaftliche und individuelle Herangehensweise setzt.

KI-generiert
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Produkte & Leistungen

Branche:Coaching & Persönlichkeitsentwicklung
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Sozialpädagogische Familienbegleitung (SPF)
Begleitung von Familien, Kindern und Jugendlichen im unmittelbaren Lebensumfeld; Unterstützung bei Überforderung, schwierigen Alltagsstrukturen, Kindeswohlgefährdung und zur Vermeidung von Fremdplatzierungen.
Sozialpädagogische Einzelbegleitung (SPF Einzel)
Einzelbegleitung für Kinder, Jugendliche und alleinlebende junge Erwachsene bei aktuellen Entwicklungsaufgaben in Familie, Schule oder Ausbildung; Einbezug von Eltern und Bezugspersonen nach Bedarf.
Supervision / Systemisches Coaching
Reflexion von individuellen Themen, Teamprozessen und beruflichen Rollen; Begleitung von Einzelpersonen, Teams und Gruppen, Konfliktmoderation sowie Unterstützung in akuten Notsituationen.
Organisationsentwicklung
Beratung und Begleitung von Organisationen bei strukturellen, personellen, organisatorischen und kommunikativen Herausforderungen; Entwicklung und Umsetzung von Visionen, Strategien und Teamarbeit.
Resilienz-Kurs für Eltern (Eltern sein Plus)
Vier Kurstage für Mütter und Väter mit Austausch, Reflexion und Vernetzung; Themen wie Optimismus, Selbstwirksamkeit, Selbstmanagement, Emotionssteuerung und Lösungsorientierung.

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So
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Auf einen Blick

Rechtsform
Gesellschaft mit beschränkter Haftung
UID
CHE-158.362.461
Gegründet
2023 · 3 Jahre
Letzte HR-Änderung
5. Mai 2025
Mitarbeitende
1 bis 10

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