Coaching & Développement Personnel

daag Sàrl 

Corseaux · Depuis 2009

L'entreprise daag se concentre sur le développement des personnes et des organisations en promouvant le bien-être, la motivation et l'efficacité. Les activités principales comprennent : * Conseil et coaching pour les entreprises, les équipes et les individus * Organisation d'ateliers, de séances de team building et de coaching individuel * Développement et mise en œuvre de stratégies pour améliorer l'efficacité et la rentabilité des entreprises * Promotion du bien-être et de la santé sur le lieu de travail * Formation et certification des managers et des dirigeants L'activité principale de l'entreprise peut être décrite comme « développement des personnes et des organisations » ou « psychologie économique ».

DASE Consulting Dario Selecky 

Horgen · Depuis 2016

L'activité principale de l'entreprise DASE Consulting consiste à conseiller et à soutenir les entreprises dans l'optimisation de leurs processus de vente, de leurs stratégies marketing et de leurs relations avec les clients. Cela inclut des services tels que le Sales Outsourcing, le Marketing Consulting, le Business Development, la recherche de marché, la gestion de marques et de produits, les formations à la vente et la gestion de la communication. L'entreprise aide les clients à développer des approches de solutions personnalisées pour améliorer leurs résultats de vente et leur fidélisation client.

Davies Consulting GmbH 

Birmensdorf Zh · Depuis 2011

L'activité principale de l'entreprise Davies Consulting GmbH est la prestation de services de conseil et de formation dans le domaine de l'analyse et du changement des entreprises, notamment : * Analyse et conception de processus métier * Gestion des exigences pour les outils logiciels et la gestion de projet * Gestion de la transition Agile * Formation et formation pour les analystes d'affaires, les ingénieurs en exigences, les chefs de projet et les responsables de processus * Coaching et mentorat pour les professionnels * Animation d'ateliers et revues par les pairs L'entreprise soutient les organisations dans la mise en œuvre de projets de changement et de transformation et offre des conseils et des services de haute qualité pour atteindre les objectifs des clients.

de Vries Beratung GmbH 

Stäfa · Depuis 2020

L'activité principale de l'entreprise « de Vries Beratung GmbH » est la consultation et le soutien des dirigeants, des équipes et des organisations dans la gestion du changement, le développement de stratégies et la mise en œuvre de la gestion des processus. La consultation couvre notamment les domaines de la gestion du changement, du développement des dirigeants et des équipes, de la planification de la communication et de l'introduction de la gestion des processus.

Diana Weikert GmbH 

Baar · Depuis 2016

L'activité principale de l'entreprise est la prestation de services dans les domaines de la communication, du mentorat et du coaching, en particulier à travers des coachings et des formations assistés par des chevaux, ainsi que la consultation en matière de communication, afin de soutenir les clients dans leur développement personnel et professionnel et de trouver des solutions concrètes à leurs défis.

die Copiloten GmbH 

Berne · Depuis 2021

L'activité principale de l'entreprise « Die Copiloten » est la consultation systémique des entreprises, en particulier l'accompagnement et le soutien des organisations, des dirigeants et des équipes dans la conception de processus de changement, le renforcement des compétences de leadership et la promotion de la collaboration et de la co-création.

Dies van der Sande Coaching 

Baar · Depuis 2009

L'activité principale de l'entreprise est le coaching, le consulting et la réalisation d'ateliers pour les individus et les équipes, dans le but de promouvoir le développement personnel et professionnel, l'innovation et le changement.

Dietrich Coaching GmbH 

Eggersriet · Depuis 2006

L'activité principale de l'entreprise est le conseil et l'accompagnement des entreprises et des organisations dans les domaines de la direction, du développement organisationnel, du développement d'équipe et de l'évaluation. L'entreprise propose des services de coaching pour les cadres et les employés afin de reconnaître et de renforcer leurs potentiels, ainsi que pour soutenir les processus de changement. Elle propose également des services de centre d'évaluation pour évaluer l'adéquation des candidats à des rôles spécifiques.

Diewald Bauconsulting 

Pratteln · Depuis 2022

L'activité principale de l'entreprise DIEWALD-Bauconsulting consiste en la consultation, la vérification et la formation des entreprises dans le domaine de la sécurité au travail et du PSAgA (Équipement de protection individuelle et outils de travail). Plus concrètement, cela implique la réalisation d'analyses de dangers et d'évaluations des risques, l'élaboration de concepts d'urgence et d'évacuation, la vérification des équipements de travail et la formation des employés sur des sujets liés à la sécurité tels que la conduite de chariots élévateurs, les premiers secours et la protection contre les chutes.

Direction Plus SA 

Nyon · Depuis 1999

L'activité principale de l'entreprise est le développement du potentiel humain et des compétences de leadership pour les entreprises suisses et internationales. Cela inclut des services tels que l'évaluation, le coaching, la gestion du changement, la gestion du temps et la mise en œuvre de centres de développement. L'entreprise propose des solutions sur mesure adaptées aux besoins et aux cultures spécifiques de ses clients.

Dominic Eichenberger, Wertearchitekt 

Zollikofen · Depuis 2021

L'activité principale de l'entreprise est de conseiller et de soutenir les individus et les entreprises dans les domaines du développement de la marque, de la communication et de la réflexion personnelle. Le propriétaire, Dominic Eichenberger, propose ses services en tant qu'« ouvreur de perspectives » et « architecte de valeurs » pour aider les clients à développer leurs propres valeurs et actions et à renforcer leur « marque humaine ».

Dünki-Arnold GmbH 

Winterthur · Depuis 2009

Dünki-Arnold GmbH propose des prestations de conseil psychologique et de coaching, ainsi que de la thérapie de couple, de la supervision et du développement d'équipe, et organise des séminaires et des cours de prévention de la violence.

Endeavour Development Sàrl 

Bulle · Depuis 2006

Endeavour Development Sàrl est une société de conseil proposant l'accélération d'activités, l'optimisation organisationnelle et des formations pratiques. Elle propose notamment le développement de produits, de services et de solutions digitales axés sur l'innovation, l'amélioration des processus, la conduite du changement ainsi que le mentoring et le coaching pour entreprises, fonds privés et entités publiques.

Energiearbeit&Kinesiologie Pia Bartsch 

Saint-Gall · Depuis 2008

L'activité principale de l'entreprise est la prestation de services dans les domaines du travail énergétique, de la kinésiologie et du coaching. L'entreprise propose des consultations et des traitements individualisés pour aider les clients à résoudre leurs problèmes et à améliorer leur qualité de vie.

ENERGIEWIRKT, Ursula D'Onofrio 

Zurich · Depuis 2023

L'entreprise propose des ateliers et des cours axés sur le développement personnel et le bien-être des participants. L'activité principale consiste à aider les individus à mieux se comprendre et à recharger leur énergie pour mener une vie plus épanouie.

Erfolgpur Coaching - Marco Hersche 

Einsiedeln · Depuis 2021

L'activité principale de l'entreprise « Erfolgpur Coaching » est la prestation de services de coaching, en particulier dans le domaine du développement personnel et professionnel. Le coach, Marco Hersche, soutient ses clients dans la réalisation de leurs objectifs, le développement de leurs forces et la prise de confiance pour passer à l'étape suivante. Les séances de coaching peuvent avoir lieu soit dans les locaux de la pratique, soit en plein air.

ergo-sport.ch Bernhard Senn 

Thoune · Depuis 2022

L'activité principale de l'entreprise ergo-sport.ch consiste en la consultation et le coaching de clients dans les domaines de l'ergonomie du lieu de travail, de la promotion de la santé au travail et du sport de haute performance. Plus concrètement, l'entreprise propose des services tels que l'optimisation des postes de travail, la promotion de la santé et du mouvement sur le lieu de travail ainsi que le coaching pour le sport et le sport de haute performance.

espace libre Coaching Supervision Weiterbildung GmbH 

Biel/Bienne · Depuis 2008

L'activité principale de l'entreprise « FamilienCoaching Biel » ou « Coaching de familles Bienne » est l'aide aux familles ambulatoires, y compris la consultation, l'accompagnement et la formation pour les familles, ainsi que la supervision, le coaching et la consultation pour les individus, les groupes, les équipes et les organisations. Les services spécifiques comprennent notamment : * L'accompagnement et la consultation des familles * Le coaching et la consultation des parents * La médiation et la consultation en cas de conflit * L'orientation et l'activation du réseau social * Marte Meo et d'autres méthodes spécifiques L'entreprise offre ainsi une large gamme de services visant à soutenir et à accompagner les familles et les individus dans diverses situations de vie.

Estermann Partner AG 

Lucerne · Depuis 2015

L'entreprise propose des cours de direction, du coaching et du développement organisationnel pour les PME (Petites et Moyennes Entreprises). L'activité principale consiste à soutenir les dirigeants et les entreprises dans le développement de la compétence de direction, de la direction situationnelle et de l'organisation efficace, afin de réduire les conflits, d'augmenter l'efficacité et la dynamique et de développer les collaborateurs.

EUGEN STAUB coaching projekte training GmbH 

Unterägeri · Depuis 2016

L'activité principale de l'entreprise Eugen Staub GmbH consiste en la consultation, la modération et le développement d'équipes, de groupes et d'organisations, en particulier dans les domaines du coaching d'équipe, du développement d'équipe, de la résolution de conflits et de crises, de la supervision et de la formation initiale et continue.