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© 2026 cohaga AG · All Rights Reserved · St. Gallen, Schweiz · Impressum745'701 Firmen indexiert · Zuletzt aktualisiert: heute
VerzeichnisWirtschaftliche & technische DienstleistungenCoaching & PersönlichkeitsentwicklungRorschacheducta hugo furrer
educta hugo furrer Logo
Verifiziert· 2 QuellenTrust Score
Zusammenfassung

Über die Firma

Die Kernaktivität des Unternehmens besteht in der Erbringung von Dienstleistungen im Bereich der Persönlichkeitsentwicklung, Teamentwicklung, Führungskräfteentwicklung und Coaching. Dies umfasst insbesondere: * Persönlichkeitsentwicklung und -coaching * Teamentwicklung und -coaching * Führungskräfteentwicklung und -coaching * Selbstmanagement- und Kommunikationstraining * Achtsamkeits- und Stressreduktionsprogramme * Lebensbalance- und Burnoutpräventionsprogramme * Positive Leadership- und PERMA-Lead-Training * Transaktionsanalyse und Embodied Communication * Supervision und Beziehungsberatung * Weiterbildungen in den Bereichen Selbstmanagement, Kommunikation, Führung, Persönlichkeitsentwicklung und Beziehungsgestaltung. Das Unternehmen bietet diese Dienstleistungen an Einzelpersonen, Paare, Teams und Organisationen an und arbeitet mit verschiedenen Methoden und Ansätzen, wie z.B. dem Zürcher Ressourcen Modell (ZRM), der Transaktionsanalyse (TA) und dem Positive Leadership-Ansatz.

KI-generiert
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Produkte & Leistungen

Branche:Coaching & Persönlichkeitsentwicklung
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educta hugo furrer

✓ Angeboten8
Coaching
Unterstützung und Beratung von Führungskräften und Leitungsteams, mit Schwerpunkt auf Selbstmanagement, Führung, Achtsamkeit und Präsenz; auch als Outdoorcoaching.
Persönliche Beratung
Beratung in Lebensfragen, Persönlichkeitsentwicklung und Krisenbewältigung für Einzelpersonen, mit ressourcenorientiertem und achtsamen Ansatz.
Beziehungscoaching, Paarberatung
Unterstützung in der Entwicklung von Paaren und Familien, Beratung in schwierigen Situationen sowie Begleitung bei Beziehungsgestaltung.
Supervision
Beratung in beruflichen Belangen für Einzelpersonen, Gruppen und Teams; Reflexion von Rollen, Zusammenarbeit und beruflichen Situationen.
Teamentwicklung
Begleitung von Arbeitsteams zur Optimierung der Zusammenarbeit und zur Verbesserung des Arbeitsklimas, auch mit Fokus auf Führung und Schulung.
Outdoortraining
Outdoorseminare und Outdoorcoaching, bei denen Körper und Natur in Veränderungsprozesse, Selbstmanagement und Persönlichkeitsentwicklung einbezogen werden.
Weiterbildungen
Weiterbildungen für Einzelpersonen, Paare, Gruppen, Teams, Schulen und Institutionen in Selbstmanagement, Kommunikation, Führung, Persönlichkeitsentwicklung und Beziehungsgestaltung.
Seminare & Kurse
Seminare des Kooperationspartners focus-pks.ch, insbesondere zum Themenfeld Persönlichkeit und Führung.
Vertrauen & Reputation

ranQ Trust Score von educta hugo furrer: 4,1 von 5,0

Trust Score4,1/ 5,0

Hoch

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Datenbasis 54 % · Stand Oktober 2026

Ohne öffentliche Kundenbewertungen bleibt der Wert gedeckelt.

educta hugo furrer erreicht im Bereich Reputation des ranQ Trust Score keinen Wert, weil dafür keine Daten vorliegen. Der Bereich trägt 42 % der Gewichtung und fällt für dieses Profil aus der Berechnung; er senkt den Score nicht, sondern die ausgewiesene Datenbasis.
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KriteriumWertGewicht
  • Bewertungsqualität: Kein Datenpunkt — das Kriterium ist aus der Gewichtung genommen und senkt den Score nicht.—24 %
  • Bewertungsvolumen: Kein Datenpunkt — das Kriterium ist aus der Gewichtung genommen und senkt den Score nicht.—10 %
  • Bewertungsaktualität: Kein Datenpunkt — das Kriterium ist aus der Gewichtung genommen und senkt den Score nicht.—8 %
educta hugo furrer erreicht im Bereich Substanz des ranQ Trust Score 78,5 von 100 Punkten. Dieser Bereich trägt 28 % der Gewichtung.
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KriteriumWertGewicht
  • Etabliertheit: Jahre seit Gründung oder Markeneinführung, logarithmisch. Ab 15 Jahren ist das Maximum erreicht.100,012 %
  • Unternehmensgrösse: Das Mitarbeitendenband, von ranQ recherchiert oder von der Firma angegeben. Gewertet wird in Stufen statt mit einer Kopfzahl, weil die Datenlage nur Bänder hergibt.55,07 %
educta hugo furrer erreicht im Bereich Identität des ranQ Trust Score 85,0 von 100 Punkten. Dieser Bereich trägt 22 % der Gewichtung.
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KriteriumWertGewicht
  • Verifizierung: Amtlicher Registereintrag (Handelsregister mit UID oder berufsständischer Nachweis, 55 Punkte), bestätigte Domain (20 Punkte) und bestätigtes ranQ-Profil (bis 25 Punkte, je nach Vollständigkeit).85,022 %
educta hugo furrer erreicht im Bereich Sichtbarkeit des ranQ Trust Score 68,6 von 100 Punkten. Dieser Bereich trägt 8 % der Gewichtung.
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KriteriumWertGewicht
  • Website-Autorität: Das Domain Rating by Ahrefs misst auf einer Skala von 0 bis 100, wie stark eine Website von anderen Websites verlinkt wird. Für Schweizer KMU ist der Bereich bis 40 typisch, das Maximum liegt bei 35.68,64 %
  • Medienautorität: Kein Datenpunkt — das Kriterium ist aus der Gewichtung genommen und senkt den Score nicht.—4 %
Qualifikationen+0,00

educta hugo furrer erreicht einen ranQ Trust Score von 4,1 von 5,0 — die Einordnung «Hoch». Öffentliche Kundenbewertungen liegen für diesen Anbieter nicht vor; die Einordnung beruht auf den übrigen Kriterien. Die Datenbasis liegt bei 54 %, der Wert ist damit auf einem Teil der Kriterien belegt. Stand Oktober 2026.

Der Trust Score ist nicht käuflich und berechnet sich aus öffentlich belegbaren Daten.

Wissen

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Sobald educta hugo furrer das Profil übernommen hat, veröffentlichen wir hier gemeinsam redaktionelle Beiträge und Fallstudien.

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Standort

Kirchstrasse 23
9400 Rorschach

Auf einen Blick

Rechtsform
Einzelunternehmen
UID
CHE-113.198.538
Gegründet
2006 · 20 Jahre
Letzte HR-Änderung
28. Dezember 2020
Mitarbeitende
1 bis 10
Rechtsform: Abgestuft nach Haftung und Publizität. Das Gewicht ist klein gehalten: Ein Einzelunternehmen ist keine unseriöse Firma, es haftet nur anders.67,06 %
  • Zweigniederlassungen: Im Handelsregister verknüpfte Zweigniederlassungen. Keine zu haben ist der Normalfall und kostet keine Punkte.70,03 %
  • Zur vollständigen Methodik

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