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© 2026 cohaga AG · All Rights Reserved · St. Gallen, Schweiz · Impressum745'629 Firmen indexiert · Zuletzt aktualisiert: heute
VerzeichnisWirtschaftliche & technische DienstleistungenUnternehmensberatungBussignyIsabelle Grunder
Isabelle Grunder Logo
Verifiziert· 2 QuellenTrust Score
Zusammenfassung

Über die Firma

Die Kernaktivität des Unternehmens ist die Beratung und Unterstützung von Organisationen und Individuen in den Bereichen Personalmanagement, Gesundheit am Arbeitsplatz, Führung und Teamarbeit. Konkret umfasst dies: * Personalmanagement und -entwicklung * Gesundheit am Arbeitsplatz und Stressmanagement * Führung und Teamarbeit * Change-Management und Organisationsentwicklung * Karriereberatung und -coaching * Schulung und Training für Führungskräfte und Teams Das Unternehmen bietet auch spezifische Dienstleistungen wie Coaching, Mediation und Facilitation an, um Organisationen und Individuen bei der Erreichung ihrer Ziele zu unterstützen.

KI-generiert
Angebot

Produkte & Leistungen

Branche:Unternehmensberatung
✓ Angeboten8
HR und Gesundheit am Arbeitsplatz
HR-Beratung, HR-Projekte und HR-Prozesse, punktuelle Unterstützung bei spezifischen Situationen, Outsourcing der HR-Gesamtverantwortung; Prävention psychosozialer Risiken, Begleitung von Stress, Burn-out, Konflikten und Belästigung.
Change Management
Begleitung von Veränderungsprozessen, Workshops mit der Geschäftsleitung, Training und Coaching für Führungskräfte und Teams, Unterstützung bei der Projektumsetzung, Gewinnung der Mitarbeitenden und Kultur des Wandels.
Leadership
Entwicklung von Leadership, Positionierung in einer neuen Funktion, individuelles Coaching für Führungspersönlichkeiten, massgeschneiderte Workshops und Weiterbildungen, 360-Grad-Feedback, psychometrische Tools und Leadership-Evaluation.
Teamführung
Weiterbildungen, Workshops und Coaching für Führungskräfte: Teamführung und -motivation, Ziele und Leistung, schwierige Gespräche, effiziente Meetings, Feedback-Kultur und Entwicklung der Mitarbeitenden.
Persönliche Wirksamkeit
Individuelles Coaching, Workshops und massgeschneiderte Weiterbildungen für Selbstbehauptung, Zeitmanagement, Ausdruck von Emotionen, Konfliktmanagement, Verhandlung und Stress.
Wirksamkeit von Teams
Massgeschneiderte Workshops für Zusammenhalt, psychologische Sicherheit, Vertrauen, geteilte Werte, Rollen und Ziele – mit Methoden der kollektiven Intelligenz und erfahrungsbasiertem Lernen.
Co-Development-Zirkel
Moderation von Peer-Zirkeln, um einen strukturierten Austauschraum zu schaffen, die kollektive Intelligenz zu fördern, Lösungsansätze herausarbeiten und das Vorgehen intern zu verankern.
Karrieretransition
Individuelles Coaching, Gruppen-Workshops und Seminare zur Ruhestandsvorbereitung für Kompetenzbilanz, berufliches Projekt, Akquise, CV, Networking, Pitch und Interviews.
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3,9/5

Isabelle Grunder

Vertrauen & Reputation

ranQ Trust Score von Isabelle Grunder: 3,9 von 5,0

Trust Score3,9/ 5,0

Hoch

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Datenbasis 54 % · Stand Oktober 2026

Isabelle Grunder erreicht im Bereich Reputation des ranQ Trust Score keinen Wert, weil dafür keine Daten vorliegen. Der Bereich trägt 42 % der Gewichtung und fällt für dieses Profil aus der Berechnung; er senkt den Score nicht, sondern die ausgewiesene Datenbasis.
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KriteriumWertGewicht
  • Bewertungsqualität: Kein Datenpunkt — das Kriterium ist aus der Gewichtung genommen und senkt den Score nicht.—24 %
  • Bewertungsvolumen: Kein Datenpunkt — das Kriterium ist aus der Gewichtung genommen und senkt den Score nicht.—10 %
  • Bewertungsaktualität: Kein Datenpunkt — das Kriterium ist aus der Gewichtung genommen und senkt den Score nicht.—8 %
Isabelle Grunder erreicht im Bereich Substanz des ranQ Trust Score 67,8 von 100 Punkten. Dieser Bereich trägt 28 % der Gewichtung.
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KriteriumWertGewicht
  • Etabliertheit: Jahre seit Gründung oder Markeneinführung, logarithmisch. Ab 15 Jahren ist das Maximum erreicht.75,012 %
  • Unternehmensgrösse: Das Mitarbeitendenband, von ranQ recherchiert oder von der Firma angegeben. Gewertet wird in Stufen statt mit einer Kopfzahl, weil die Datenlage nur Bänder hergibt.55,07 %
Isabelle Grunder erreicht im Bereich Identität des ranQ Trust Score 83,3 von 100 Punkten. Dieser Bereich trägt 22 % der Gewichtung.
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KriteriumWertGewicht
  • Verifizierung: Amtlicher Registereintrag (Handelsregister mit UID oder berufsständischer Nachweis, 55 Punkte), bestätigte Domain (20 Punkte) und bestätigtes ranQ-Profil (bis 25 Punkte, je nach Vollständigkeit).83,322 %
Isabelle Grunder erreicht im Bereich Sichtbarkeit des ranQ Trust Score 4,6 von 100 Punkten. Dieser Bereich trägt 8 % der Gewichtung.
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KriteriumWertGewicht
  • Website-Autorität: Das Domain Rating by Ahrefs misst auf einer Skala von 0 bis 100, wie stark eine Website von anderen Websites verlinkt wird. Für Schweizer KMU ist der Bereich bis 40 typisch, das Maximum liegt bei 35.4,64 %
  • Medienautorität: Kein Datenpunkt — das Kriterium ist aus der Gewichtung genommen und senkt den Score nicht.—4 %
Qualifikationen+0,00

Isabelle Grunder erreicht einen ranQ Trust Score von 3,9 von 5,0 — die Einordnung «Hoch». Öffentliche Kundenbewertungen liegen für diesen Anbieter nicht vor; die Einordnung beruht auf den übrigen Kriterien. Die Datenbasis liegt bei 54 %, der Wert ist damit auf einem Teil der Kriterien belegt. Stand Oktober 2026.

Der Trust Score ist nicht käuflich und berechnet sich aus öffentlich belegbaren Daten.

Wissen

Noch keine Wissensbeiträge

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Standort

Rue Montolieu 3 B
1030 Bussigny

Auf einen Blick

Rechtsform
Einzelunternehmen
UID
CHE-482.605.921
Gegründet
2019 · 7 Jahre
Letzte HR-Änderung
11. Februar 2019
Mitarbeitende
1 bis 10
Rechtsform: Abgestuft nach Haftung und Publizität. Das Gewicht ist klein gehalten: Ein Einzelunternehmen ist keine unseriöse Firma, es haftet nur anders.67,06 %
  • Zweigniederlassungen: Im Handelsregister verknüpfte Zweigniederlassungen. Keine zu haben ist der Normalfall und kostet keine Punkte.70,03 %
    • Zur vollständigen Methodik

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