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© 2026 cohaga AG · All Rights Reserved · St. Gallen, Schweiz · Impressum745'629 Firmen indexiert · Zuletzt aktualisiert: heute
VerzeichnisWirtschaftliche & technische DienstleistungenUnternehmensberatungSchneisingencomp solutions schneider
comp solutions schneider Logo
Verifiziert· 2 QuellenTrust Score
Zusammenfassung

Über die Firma

Die Kernaktivität des Unternehmens comp solutions schneider besteht in der Beratung und Umsetzung von Vergütungsstrategien für Unternehmen, einschließlich der Entwicklung und Implementierung von Vergütungsmodellen, Lohngleichheitsanalysen und der Unterstützung bei der Einführung neuer Vergütungsansätze. Zusätzlich bietet das Unternehmen Projektarbeit und Interim Management im Bereich Vergütungsmanagement an, um Unternehmen bei personellen Engpässen oder zeitkritischen Projekten zu unterstützen.

KI-generiert
Angebot

Produkte & Leistungen

Branche:Unternehmensberatung
✓ Angeboten6
Vergütungsberatung und Umsetzung
Vergütungsstrategie entwickeln oder bestehendes Modell überarbeiten, neue Vergütungsmodelle und einzelne Elemente einführen, passend für Unternehmen mit oder ohne bestehende HR-Ansätze.
Projektarbeit im Compensation-Bereich
Unterstützung von der Konzeption bis zur Realisierung, wenn Know-how oder Ressourcen fehlen; Begleitung von Projekten rund um Vergütung, Benchmark und Prozessoptimierung.
Interim Management im Vergütungsmanagement
Befristete Unterstützung bei Personalengpässen, operative und strategische Entlastung im Compensation-Bereich, flexible Überbrückung bei zeitkritischen Projekten.
Lohngleichheitsanalysen und Handlungsvorschläge
Analyse der Position des Unternehmens beim Thema Lohngleichheit, Aufzeigen von Handlungsbedarf und Erarbeiten von Lösungsvorschlägen bei Gleichstellungs- und Vergütungsfragen.
Benchmarking von Salärdaten
Regelmässige Überprüfung der Vergütung am Markt, Beurteilung der Konkurrenzfähigkeit von Salärdaten und Einordnung gegenüber externen Vergleichswerten.
Arbeitsplatzbewertung und Funktionslandschaft
Bewertung von Arbeitsplätzen und Aufbau oder Überarbeitung einer strukturierten Funktionslandschaft als Grundlage für Personalmanagement, Rekrutierung und Entwicklung.
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Noch kein Wert

comp solutions schneider

Vertrauen & Reputation

ranQ Trust Score von comp solutions schneider

Trust Score

Noch kein Wert

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Für einen veröffentlichten Wert braucht es eine Datenbasis von mindestens 50 % und Daten aus mindestens zwei Kriteriengruppen ausserhalb der Identität. Fehlende Belege: Bewertungsqualität, Bewertungsvolumen, Bewertungsaktualität, Medienautorität

Datenbasis 54 % · Stand Oktober 2026

comp solutions schneider erreicht im Bereich Reputation des ranQ Trust Score keinen Wert, weil dafür keine Daten vorliegen. Der Bereich trägt 42 % der Gewichtung und fällt für dieses Profil aus der Berechnung; er senkt den Score nicht, sondern die ausgewiesene Datenbasis.
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KriteriumWertGewicht
  • Bewertungsqualität: Kein Datenpunkt — das Kriterium ist aus der Gewichtung genommen und senkt den Score nicht.—24 %
  • Bewertungsvolumen: Kein Datenpunkt — das Kriterium ist aus der Gewichtung genommen und senkt den Score nicht.—10 %
  • Bewertungsaktualität: Kein Datenpunkt — das Kriterium ist aus der Gewichtung genommen und senkt den Score nicht.—8 %
comp solutions schneider erreicht im Bereich Substanz des ranQ Trust Score 65,7 von 100 Punkten. Dieser Bereich trägt 28 % der Gewichtung.
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KriteriumWertGewicht
  • Etabliertheit: Jahre seit Gründung oder Markeneinführung, logarithmisch. Ab 15 Jahren ist das Maximum erreicht.70,212 %
  • Unternehmensgrösse: Das Mitarbeitendenband, von ranQ recherchiert oder von der Firma angegeben. Gewertet wird in Stufen statt mit einer Kopfzahl, weil die Datenlage nur Bänder hergibt.55,07 %
comp solutions schneider erreicht im Bereich Identität des ranQ Trust Score 83,3 von 100 Punkten. Dieser Bereich trägt 22 % der Gewichtung.
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KriteriumWertGewicht
  • Verifizierung: Amtlicher Registereintrag (Handelsregister mit UID oder berufsständischer Nachweis, 55 Punkte), bestätigte Domain (20 Punkte) und bestätigtes ranQ-Profil (bis 25 Punkte, je nach Vollständigkeit).83,322 %
comp solutions schneider erreicht im Bereich Sichtbarkeit des ranQ Trust Score 0,0 von 100 Punkten. Dieser Bereich trägt 8 % der Gewichtung.
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KriteriumWertGewicht
  • Website-Autorität: Das Domain Rating by Ahrefs misst auf einer Skala von 0 bis 100, wie stark eine Website von anderen Websites verlinkt wird. Für Schweizer KMU ist der Bereich bis 40 typisch, das Maximum liegt bei 35.0,04 %
  • Medienautorität: Kein Datenpunkt — das Kriterium ist aus der Gewichtung genommen und senkt den Score nicht.—4 %

Die Datenbasis liegt bei 54 % und damit unter der Schwelle, ab der ranQ einen Zahlenwert veröffentlicht. Es fehlen Belege zu: Bewertungsqualität, Bewertungsvolumen, Bewertungsaktualität, Medienautorität. Stand Oktober 2026.

Der Trust Score ist nicht käuflich und berechnet sich aus öffentlich belegbaren Daten.

Wissen

Noch keine Wissensbeiträge

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Standort

Espistrasse 3
5425 Schneisingen

Auf einen Blick

Rechtsform
Einzelunternehmen
UID
CHE-495.386.013
Gegründet
2020 · 6 Jahre
Letzte HR-Änderung
14. Februar 2020
Mitarbeitende
1 bis 10
Rechtsform: Abgestuft nach Haftung und Publizität. Das Gewicht ist klein gehalten: Ein Einzelunternehmen ist keine unseriöse Firma, es haftet nur anders.67,06 %
  • Zweigniederlassungen: Im Handelsregister verknüpfte Zweigniederlassungen. Keine zu haben ist der Normalfall und kostet keine Punkte.70,03 %
    • Zur vollständigen Methodik

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