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© 2026 cohaga AG · All Rights Reserved · St. Gallen, Schweiz · Impressum745'629 Firmen indexiert · Zuletzt aktualisiert: heute
VerzeichnisWirtschaftliche & technische DienstleistungenUnternehmensberatungZürichExecutive Consulting Group AG
Executive Consulting Group AG Logo
Verifiziert· 3 QuellenTrust Score
Zusammenfassung

Über die Firma

Die Kernaktivität des Unternehmens ist die Managementberatung, insbesondere die Evaluation und Entwicklung von Top-Führungskräften. Das Unternehmen bietet Beratungslösungen in den Bereichen Executive Evaluation und Executive Development an, um Unternehmen bei der Identifikation, Entwicklung und Bindung von Führungskräften zu unterstützen. Die Leistungen umfassen unter anderem Management Audit, 360°-Feedback, Development Assessment, Business Coaching, Talent Management und Onboarding Coaching.

KI-generiert
Angebot

Produkte & Leistungen

Branche:UnternehmensberatungPersonalvermittlung & -beratung
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Executive Consulting Group AG

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Executive-Assessment
Innovative, unternehmens- und funktionsspezifische Beurteilung der Eignung und des Potenzials interner und externer Führungskräfte auf Executive- und Senior-Management-Stufe.
Management-Audit
Unternehmensspezifische Bewertung des Managementpotenzials eines Führungsteams sowie individuelle Beurteilung von Executives und Senior Managern für Entscheide zum Teamaufbau und zur Entwicklung.
360°-Feedback
Unternehmensspezifische digitale 360°-Feedbackprozesse sowie massgeschneiderte Feedback-Tools für einzelne Executives oder ganze Führungsteams auf Gruppen-, Unternehmens- und Divisionsebene.
Entwicklungsassessment
Unternehmensspezifische Beurteilungen für Personen mit hohem Potenzial und objektive Grundlage für die persönliche und berufliche Entwicklung sowie den Karrierefortschritt.
Business-Coaching
Coaching für Manager auf Executive- und Senior-Management-Stufe zur Stärkung von Führung, Leistung und Wirksamkeit in anspruchsvollen oder sich verändernden Situationen.
Talent Management
Organisation und nachhaltige Implementierung international ausgerichteter, massgeschneiderter Talent-Management-Programme, abgestimmt auf Strategie, Werte und Kultur.
Onboarding-Coaching
Coaching für Führungskräfte während der kritischen Onboarding-Phase in einer neuen Schlüsselposition, oft nach einem Stellenwechsel, einer Beförderung, einer Reorganisation oder einer M&A-Transaktion.
Board-Challenge
Assessment- und Reflexionsprogramm für Senior Executives bei der Vorbereitung auf Board-Rollen, inklusive Skill-Transfer, Vorbereitung des Board Pitches und Feedback.
Vertrauen & Reputation

ranQ Trust Score von Executive Consulting Group AG: 4,1 von 5,0

Trust Score4,1/ 5,0

Hoch

x

Datenbasis 96 % · Stand Oktober 2026

Executive Consulting Group AG erreicht im Bereich Reputation des ranQ Trust Score 62,1 von 100 Punkten. Dieser Bereich trägt 42 % der Gewichtung.
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KriteriumWertGewicht
  • Bewertungsqualität: Der Bewertungsschnitt über alle verbundenen Quellen, geglättet gegen den Branchenmittelwert. So stehen 5,0 Sterne aus drei Bewertungen nicht über 4,7 aus dreihundert.75,024 %
  • Bewertungsvolumen: Die Anzahl Bewertungen über alle Quellen. Die Skala ist logarithmisch: Die ersten Bewertungen wiegen am meisten, ab 50 Bewertungen ist das Maximum erreicht.40,910 %
  • Bewertungsaktualität: Das Alter der jüngsten Bewertung. Zwei Jahre alte Bewertungen liegen bewusst mittig, weil das bei Schweizer KMU der Normalfall ist. Erst ab drei Jahren ohne neue Stimme fällt der Wert deutlich.50,08 %
Executive Consulting Group AG erreicht im Bereich Substanz des ranQ Trust Score 92,3 von 100 Punkten. Dieser Bereich trägt 28 % der Gewichtung.
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KriteriumWertGewicht
  • Etabliertheit: Jahre seit Gründung oder Markeneinführung, logarithmisch. Ab 15 Jahren ist das Maximum erreicht.100,012 %
  • Unternehmensgrösse: Das Mitarbeitendenband, von ranQ recherchiert oder von der Firma angegeben. Gewertet wird in Stufen statt mit einer Kopfzahl, weil die Datenlage nur Bänder hergibt.82,07 %
Executive Consulting Group AG erreicht im Bereich Identität des ranQ Trust Score 85,0 von 100 Punkten. Dieser Bereich trägt 22 % der Gewichtung.
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KriteriumWertGewicht
  • Verifizierung: Amtlicher Registereintrag (Handelsregister mit UID oder berufsständischer Nachweis, 55 Punkte), bestätigte Domain (20 Punkte) und bestätigtes ranQ-Profil (bis 25 Punkte, je nach Vollständigkeit).85,022 %
Executive Consulting Group AG erreicht im Bereich Sichtbarkeit des ranQ Trust Score 6,0 von 100 Punkten. Dieser Bereich trägt 8 % der Gewichtung.
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KriteriumWertGewicht
  • Website-Autorität: Das Domain Rating by Ahrefs misst auf einer Skala von 0 bis 100, wie stark eine Website von anderen Websites verlinkt wird. Für Schweizer KMU ist der Bereich bis 40 typisch, das Maximum liegt bei 35.6,04 %
  • Medienautorität: Kein Datenpunkt — das Kriterium ist aus der Gewichtung genommen und senkt den Score nicht.—4 %
Qualifikationen+0,00

Executive Consulting Group AG erreicht einen ranQ Trust Score von 4,1 von 5,0 — die Einordnung «Hoch». Die Bewertung stützt sich unter anderem auf 5,0 von 5 Sternen aus 4 Kundenbewertungen. Die Datenbasis liegt bei 96 %, der Wert ist damit auf einem Teil der Kriterien belegt. Stand Oktober 2026.

Der Trust Score ist nicht käuflich und berechnet sich aus öffentlich belegbaren Daten.

Bewertungen

Aggregiertes Rating

Aggregiertes Rating
5
von 5

Aggregiert aus 4 Bewertungen über alle verbundenen Quellen

Quellen
GGoogle54
★TrustpilotBald
PProvenExpertBald

Weitere Quellen werden laufend ergänzt und in das ranQ Rating einberechnet.

Wissen

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08:00 - 18:00
Fr
08:00 - 18:00
Sa
Geschlossen
So
Geschlossen

Auf einen Blick

Rechtsform
Aktiengesellschaft
UID
CHE-101.728.582
Gegründet
2001 · 25 Jahre
Letzte HR-Änderung
12. November 2025
Mitarbeitende
21 bis 50
Rechtsform: Abgestuft nach Haftung und Publizität. Das Gewicht ist klein gehalten: Ein Einzelunternehmen ist keine unseriöse Firma, es haftet nur anders.100,06 %
  • Zweigniederlassungen: Im Handelsregister verknüpfte Zweigniederlassungen. Keine zu haben ist der Normalfall und kostet keine Punkte.70,03 %
    • Zur vollständigen Methodik

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