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AnnuaireServices Économiques & TechniquesCoaching & Développement PersonnelWeisslingenABC-Persönlichkeit KLG
ABC-Persönlichkeit KLG Logo
Vérifié· 3 sourcesTrust Score
Résumé

À propos de l'entreprise

L'entreprise ABC-Persönlichkeit.com propose des services dans le domaine du développement de la personnalité et du leadership. Les activités principales comprennent : * Coaching pour les cadres et les employés * Séminaires et ateliers sur des thèmes tels que le leadership, l'autodirection, la dynamique d'équipe et le développement de la personnalité * Conseil et soutien aux entreprises et PME pour le développement des cadres et des équipes * Offre de séminaires en soirée, de séminaires d'une journée et d'autres formats de formation continue L'activité principale de l'entreprise consiste donc à fournir des services pour la formation personnelle et professionnelle des cadres et des employés.

Généré par IA
Offre

Produits et prestations

Secteur :Coaching & Développement Personnel
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ABC-Persönlichkeit KLG

Séminaire de fin de journée
Séminaires courts sur la personnalité, l’auto-prise en charge, la sérénité et la confiance en soi au quotidien (dans le contexte de la gestion) ; dans l’atelier, au sein de l’entreprise ou pour des groupes fermés.
Séminaire d’une journée "Résister au quotidien renforcé"
Séminaire d’une journée pour les collaborateurs, les femmes, les hommes et les personnes en responsabilité, avec auto-réflexion, résilience, exercices axés sur la pratique, échanges et supports de cours complets.
KMU-Booster
Programme de développement pluri-mensuel avec un bilan PME, coachings en leadership, enquête auprès des équipes et des cadres, ateliers et cahiers de travail pour le développement de la culture et du leadership.
Bilan d’équilibre d’équipe
Diagnostic d’équipe avec coaching en leadership, enquête auprès de l’équipe, analyse, atelier d’équipe et coaching de suivi pour clarifier la collaboration, la communication, les rôles et les points de charge.
Coaching individuel en cas de burn-out, d’épuisement et de crise existentielle
Coaching personnalisé pour identifier les facteurs de stress, développer des stratégies d’adaptation et, si souhaité, planifier la réintégration avec la coordination des parties concernées.
La méthode "Sortir du mode zombie"
Méthode d’auto-réflexion avec des cahiers de travail pour renforcer la conscience de soi, l’authenticité et la sérénité, ainsi que pour identifier ses propres valeurs et besoins.
La méthode Perma-Lead®
Leadership axé sur les forces, axé sur les talents des collaborateurs, un climat de travail positif, la résilience des responsables et la fidélisation durable des collaborateurs.
Confiance & réputation

ranQ Trust Score de ABC-Persönlichkeit KLG : 3,7 sur 5,0

Trust Score3,7/ 5,0

Solide

x

Base de données 96 % · État au octobre 2026

ABC-Persönlichkeit KLG obtient 60,4 points sur 100 dans le domaine Réputation du ranQ Trust Score. Ce domaine représente 42 % de la pondération.
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CritèreValeurPoids
  • Qualité des avis: La note moyenne sur toutes les sources connectées, lissée par rapport à la moyenne du secteur. Ainsi, 5,0 étoiles sur trois avis ne passent pas devant 4,7 sur trois cents.70,824 %
  • Volume d’avis: Le nombre d’avis sur toutes les sources. L’échelle est logarithmique : les premiers avis comptent le plus, le maximum est atteint à 50 avis.27,910 %
  • Actualité des avis: L’âge de l’avis le plus récent. Des avis vieux de deux ans se situent volontairement au milieu, car c’est la norme pour les PME suisses. La valeur ne baisse nettement qu’après trois ans sans nouvel avis.70,08 %
ABC-Persönlichkeit KLG obtient 55,2 points sur 100 dans le domaine Substance du ranQ Trust Score. Ce domaine représente 28 % de la pondération.
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CritèreValeurPoids
  • Ancienneté: Années depuis la fondation ou le lancement de la marque, de manière logarithmique. Le maximum est atteint à 15 ans.39,612 %
  • Taille de l’entreprise: La tranche d’effectif, recherchée par ranQ ou indiquée par l’entreprise. L’évaluation se fait par paliers plutôt que par effectif exact, car les données ne fournissent que des tranches.55,07 %
ABC-Persönlichkeit KLG obtient 85,0 points sur 100 dans le domaine Identité du ranQ Trust Score. Ce domaine représente 22 % de la pondération.
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CritèreValeurPoids
  • Vérification: Inscription à un registre officiel (registre du commerce avec IDE ou attestation professionnelle, 55 points), domaine confirmé (20 points) et profil ranQ confirmé (jusqu’à 25 points selon l’exhaustivité).85,022 %
ABC-Persönlichkeit KLG obtient 25,7 points sur 100 dans le domaine Visibilité du ranQ Trust Score. Ce domaine représente 8 % de la pondération.
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CritèreValeurPoids
  • Autorité du site web: Le Domain Rating d’Ahrefs mesure, sur une échelle de 0 à 100, à quel point un site est lié par d’autres sites. Pour les PME suisses, la plage jusqu’à 40 est typique ; le maximum est atteint à 35.25,74 %
  • Autorité médiatique: Aucune donnée — le critère est retiré de la pondération et ne fait pas baisser la note.—4 %
Qualifications+0,00

ABC-Persönlichkeit KLG atteint un ranQ Trust Score de 3,7 sur 5,0 — niveau «Solide». L’évaluation s’appuie notamment sur 5,0 étoiles sur 5 issues de 2 avis clients. La base de données s’élève à 96 % ; la note repose donc sur une partie des critères. État au octobre 2026.

Le Trust Score ne s’achète pas et se calcule à partir de données publiquement vérifiables.

Avis

Note agrégée

Note agrégée
5
sur 5

Agrégé à partir de 2 avis de toutes les sources connectées

Sources
GGoogle52
★TrustpilotBientôt
PProvenExpertBientôt

D’autres sources sont ajoutées en continu et intégrées au ranQ Rating.

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Ven
09:00 - 17:00
Sam
Fermé
Dim
Fermé

En un coup d’œil

Forme juridique
Société en nom collectif
IDE
CHE-490.743.459
Fondée
2024 · 2 ans
Dernière modification au RC
10 octobre 2024
Effectif
1 à 10
  • Forme juridique: Graduée selon la responsabilité et la publicité. Le poids reste faible : une entreprise individuelle n’est pas une entreprise douteuse, elle répond simplement autrement.79,06 %
  • Succursales: Succursales liées au registre du commerce. N’en avoir aucune est la norme et ne coûte aucun point.70,03 %
    • Méthodologie complète

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