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AnnuaireServices Économiques & TechniquesCoaching & Développement PersonnelZurichAntonio Oliva Coaching
Antonio Oliva Coaching Logo
Vérifié· 3 sourcesTrust Score
Résumé

À propos de l'entreprise

L'activité principale de l'entreprise est le conseil et le coaching de carrière, en particulier le soutien des personnes dans leur recherche d'un nouvel emploi ou la réorientation de leur carrière. Le fondateur, Antonio Oliva, propose des conseils et un coaching individuels pour aider les gens à atteindre leurs objectifs professionnels et à trouver une carrière épanouissante.

Généré par IA
Offre

Produits et prestations

Secteur :Coaching & Développement Personnel
✓ Proposé10
Coaching de carrière
Coaching de carrière pour les cadres et les spécialistes : réorientation professionnelle, changement de carrière, développement de carrière ainsi que davantage d’épanouissement, de clarté et de confiance en soi dans la vie professionnelle.
Découverte de la vocation
Vocation Discovery pour clarifier sa vocation : accompagnement pour l’orientation, la recherche de sens et la découverte de son but intérieur.
Conseil pour la recherche d’emploi
Conseil pour la recherche d’emploi pour la recherche de poste : stratégie de recherche, candidature, préparation aux entretiens, identification du poste et accompagnement vers le poste souhaité.
Leadership
Leadership pour les organisations et les cadres : soutien pour développer les compétences de leadership, résoudre des problèmes ensemble et faire face à des défis complexes.
Accompagnement du changement
Accompagnement du changement pour les organisations : soutien lors des transformations, du downsizing, des problèmes d’engagement et mise en place d’une posture, d’outils et d’une culture du changement.
Développement d’équipe
Développement d’équipe pour les cadres et les équipes : coaching, ateliers et dialogue pour renforcer la clarté, l’intelligence émotionnelle, la communication, la confiance et la collaboration.
Communication
Accompagnement de la communication pour les individus, les équipes et les organisations : communication claire, authentique et courageuse dans les processus de changement, lors de présentations et dans les dialogues avec les parties prenantes.
Facilitation
Facilitation pour les réunions, les ateliers et les formats hybrides : participation structurée pour développer ensemble des résultats, assurer l’alignement et la prise de décision.
Outplacement
Outplacement pour les entreprises et les collaborateurs concernés : coaching lors des restructurations, révision du CV, recherche d’emploi, préparation aux entretiens et réorientation professionnelle.
Facilitation LEGO® SERIOUS PLAY®
LEGO® SERIOUS PLAY® comme méthode animée pour des processus de réflexion créatifs, la communication, la résolution de problèmes et la prise de décision collective.
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4,1/5

Antonio Oliva Coaching

Confiance & réputation

ranQ Trust Score de Antonio Oliva Coaching : 4,1 sur 5,0

Trust Score4,1/ 5,0

Élevé

x

Base de données 96 % · État au octobre 2026

Antonio Oliva Coaching obtient 82,7 points sur 100 dans le domaine Réputation du ranQ Trust Score. Ce domaine représente 42 % de la pondération.
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CritèreValeurPoids
  • Qualité des avis: La note moyenne sur toutes les sources connectées, lissée par rapport à la moyenne du secteur. Ainsi, 5,0 étoiles sur trois avis ne passent pas devant 4,7 sur trois cents.86,024 %
  • Volume d’avis: Le nombre d’avis sur toutes les sources. L’échelle est logarithmique : les premiers avis comptent le plus, le maximum est atteint à 50 avis.70,510 %
  • Actualité des avis: L’âge de l’avis le plus récent. Des avis vieux de deux ans se situent volontairement au milieu, car c’est la norme pour les PME suisses. La valeur ne baisse nettement qu’après trois ans sans nouvel avis.88,08 %
Antonio Oliva Coaching obtient 60,5 points sur 100 dans le domaine Substance du ranQ Trust Score. Ce domaine représente 28 % de la pondération.
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CritèreValeurPoids
  • Ancienneté: Années depuis la fondation ou le lancement de la marque, de manière logarithmique. Le maximum est atteint à 15 ans.58,012 %
  • Taille de l’entreprise: La tranche d’effectif, recherchée par ranQ ou indiquée par l’entreprise. L’évaluation se fait par paliers plutôt que par effectif exact, car les données ne fournissent que des tranches.55,07 %
Antonio Oliva Coaching obtient 85,0 points sur 100 dans le domaine Identité du ranQ Trust Score. Ce domaine représente 22 % de la pondération.
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CritèreValeurPoids
  • Vérification: Inscription à un registre officiel (registre du commerce avec IDE ou attestation professionnelle, 55 points), domaine confirmé (20 points) et profil ranQ confirmé (jusqu’à 25 points selon l’exhaustivité).85,022 %
Antonio Oliva Coaching obtient 2,3 points sur 100 dans le domaine Visibilité du ranQ Trust Score. Ce domaine représente 8 % de la pondération.
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CritèreValeurPoids
  • Autorité du site web: Le Domain Rating d’Ahrefs mesure, sur une échelle de 0 à 100, à quel point un site est lié par d’autres sites. Pour les PME suisses, la plage jusqu’à 40 est typique ; le maximum est atteint à 35.2,34 %
  • Autorité médiatique: Aucune donnée — le critère est retiré de la pondération et ne fait pas baisser la note.—4 %
Qualifications+0,00

Antonio Oliva Coaching atteint un ranQ Trust Score de 4,1 sur 5,0 — niveau «Élevé». L’évaluation s’appuie notamment sur 5,0 étoiles sur 5 issues de 15 avis clients. La base de données s’élève à 96 % ; la note repose donc sur une partie des critères. État au octobre 2026.

Le Trust Score ne s’achète pas et se calcule à partir de données publiquement vérifiables.

Avis

Note agrégée

Note agrégée
5
sur 5

Agrégé à partir de 15 avis de toutes les sources connectées

Sources
GGoogle515
★TrustpilotBientôt
PProvenExpertBientôt

D’autres sources sont ajoutées en continu et intégrées au ranQ Rating.

Savoir

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Jeu
09:00 - 18:00
Ven
09:00 - 18:00
Sam
Fermé
Dim
Fermé

En un coup d’œil

Forme juridique
Entreprise individuelle
IDE
CHE-427.415.519
Fondée
2022 · 4 ans
Dernière modification au RC
28 février 2022
Effectif
1 à 10
  • Forme juridique: Graduée selon la responsabilité et la publicité. Le poids reste faible : une entreprise individuelle n’est pas une entreprise douteuse, elle répond simplement autrement.67,06 %
  • Succursales: Succursales liées au registre du commerce. N’en avoir aucune est la norme et ne coûte aucun point.70,03 %
    • Méthodologie complète

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