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AnnuaireServices Économiques & TechniquesRecrutement & Conseil en RHZurichBiermannNeff AG
BiermannNeff AG Logo
Vérifié· 3 sourcesTrust Score
Résumé

À propos de l'entreprise

L'activité principale de l'entreprise est le recrutement et la consultation de personnel, en particulier dans le secteur de la finance et de la gestion d'actifs. L'entreprise aide les clients à rechercher et à recruter des spécialistes et des personnalités dirigeantes et propose des services de conseil aux entreprises et aux candidats. L'accent est mis sur des relations à long terme, partenariales et sur une prise en charge personnelle des clients et des candidats.

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BiermannNeff AG

Offre

Produits et prestations

Secteur :Recrutement & Conseil en RH
✓ Proposé12
Executive Search
Recherches exclusives, identification des talents, approche directe, processus structurés et accompagnement personnalisé pour les clients dans l’environnement des services financiers.
Sélection des talents & gestion de pipeline
Sélection et mise en place de pipelines de talents pour les executives et les non-executives, avec des idées créatives et un focus sur la valeur ajoutée pour le rapprochement des partenaires et les prises de poste.
Services de recrutement
Modèles en contingence et en success, externalisation, traitement des processus, utilisation de bases de données et de réseaux, ainsi qu’une approche nommée pour les mandats de recrutement.
Conseil de carrière
Changement de profession, bilan de situation, brainstorming, coaching et formation pour les candidats dans le domaine des services financiers.
Coaching pour candidats
Coachs seniors et réseaux, conseil professionnel, réflexion et focus sur la personne, le rôle et la position pour les candidats.
Mentorat pour talents
Brainstorming, idées créatives, aide, partenariat et partenaire de sparring pour les talents et les candidats.
Réseautage professionnel
Interlocuteurs qui ouvrent des portes, sources d’idées et partenaires de sparring pour le compte de candidats ou de clients afin d’élargir les contacts professionnels.
Cartographie du marché & identification
Effectifs, interlocuteurs, analyses concurrentielles et présentations structurées pour identifier les acteurs du marché pertinents et les personnes cibles.
Intelligence de marché
Tendances et perceptions, cartographies et structures, séances de brainstorming, barrières à l’entrée sur le marché, ainsi que salaires et mobilités dans le marché cible.
Enquête salariale & benchmarking
Attentes, situation actuelle, modèles de salaires, structures de payout et cadre juridique pour les comparaisons et les analyses de rémunération.
Vérification du CV et des références
Contrôle des documents, évaluation des références, réflexion, second regard et mentorat pour vérifier les CV et les références.
Contrôle des salaires
Situation actuelle, perspectives, comparaison avec le groupe de pairs et motivation pour évaluer la rémunération et la position sur le marché.
Confiance & réputation

ranQ Trust Score de BiermannNeff AG : 4,1 sur 5,0

Trust Score4,1/ 5,0

Élevé

x

Base de données 58 % · État au octobre 2026

Sans avis clients publics, la note reste plafonnée.

BiermannNeff AG n’obtient aucune valeur dans le domaine Réputation du ranQ Trust Score, faute de données. Ce domaine représente 42 % de la pondération et sort du calcul pour ce profil ; il ne fait pas baisser la note, seulement la base de données indiquée.
x
CritèreValeurPoids
  • Qualité des avis: Aucune donnée — le critère est retiré de la pondération et ne fait pas baisser la note.—24 %
  • Volume d’avis: Aucune donnée — le critère est retiré de la pondération et ne fait pas baisser la note.—10 %
  • Actualité des avis: Aucune donnée — le critère est retiré de la pondération et ne fait pas baisser la note.—8 %
BiermannNeff AG obtient 89,3 points sur 100 dans le domaine Substance du ranQ Trust Score. Ce domaine représente 28 % de la pondération.
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CritèreValeurPoids
  • Ancienneté: Années depuis la fondation ou le lancement de la marque, de manière logarithmique. Le maximum est atteint à 15 ans.100,012 %
  • Taille de l’entreprise: La tranche d’effectif, recherchée par ranQ ou indiquée par l’entreprise. L’évaluation se fait par paliers plutôt que par effectif exact, car les données ne fournissent que des tranches.70,07 %
BiermannNeff AG obtient 86,7 points sur 100 dans le domaine Identité du ranQ Trust Score. Ce domaine représente 22 % de la pondération.
x
CritèreValeurPoids
  • Vérification: Inscription à un registre officiel (registre du commerce avec IDE ou attestation professionnelle, 55 points), domaine confirmé (20 points) et profil ranQ confirmé (jusqu’à 25 points selon l’exhaustivité).86,722 %
BiermannNeff AG obtient 35,7 points sur 100 dans le domaine Visibilité du ranQ Trust Score. Ce domaine représente 8 % de la pondération.
x
CritèreValeurPoids
  • Autorité du site web: Le Domain Rating d’Ahrefs mesure, sur une échelle de 0 à 100, à quel point un site est lié par d’autres sites. Pour les PME suisses, la plage jusqu’à 40 est typique ; le maximum est atteint à 35.51,44 %
  • Autorité médiatique: Qualité et nombre de mentions rédactionnelles, pondérées selon l’importance de la source, ainsi que l’actualité de la dernière mention de qualité.20,04 %
Qualifications+0,00

BiermannNeff AG atteint un ranQ Trust Score de 4,1 sur 5,0 — niveau «Élevé». Aucun avis client public n’est disponible pour ce prestataire ; l’évaluation repose sur les autres critères. La base de données s’élève à 58 % ; la note repose donc sur une partie des critères. État au octobre 2026.

Le Trust Score ne s’achète pas et se calcule à partir de données publiquement vérifiables.

Presse

Médias

26 février 2026Médias
Zürcher Headhunter erweitert Partnerkreis
finews.ch
24 février 2026Médias
BiermannNeff macht zwei langjährige Schlüsselfiguren zu Partnern | People | Aktuell
investrends.ch

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Emplacement

Kappelergasse 14
8001 Zurich

En un coup d’œil

Forme juridique
Société anonyme
IDE
CHE-114.859.880
Fondée
2009 · 17 ans
Dernière modification au RC
20 mai 2021
Effectif
11 à 20
  • Forme juridique: Graduée selon la responsabilité et la publicité. Le poids reste faible : une entreprise individuelle n’est pas une entreprise douteuse, elle répond simplement autrement.100,06 %
  • Succursales: Succursales liées au registre du commerce. N’en avoir aucune est la norme et ne coûte aucun point.70,03 %
    • Méthodologie complète

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    Hertlein & Rouane Consulting GmbH
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