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AnnuaireServices Économiques & TechniquesCoaching & Développement PersonnelRubigennoe-U T. Ebert
noe-U T. Ebert Logo
Vérifié· 3 sourcesTrust Score
Résumé

À propos de l'entreprise

L'entreprise propose des services de coaching et de développement organisationnel, en particulier le coaching systémique, le développement personnel, l'épanouissement du potentiel, l'élaboration de l'avenir et le développement organisationnel. Elle soutient les individus et les organisations dans leur développement durable et les accompagne sur des thèmes tels que la collaboration, la flexibilité, le changement et le développement culturel.

Généré par IA
Offre

Produits et prestations

Secteur :Coaching & Développement Personnel
✓ Proposé6
Mentorat exécutif & transformation
Mentorat individuel pour la personnalité, le leadership et la transformation ; accompagnement systémique, bilan de situation, développement de la souveraineté, coaching à Berne, en remote ou dans la région DACH.
Développement organisationnel & mentoring de leadership
Accompagnement des cadres dirigeants, des cadres intermédiaires et des organisations dans le changement de culture, le développement systémique, le sparring exécutif, la conception des processus et les impulsions d'équipe lors de transformations complexes.
Mentoring en immersion
Mentoring en 1:1 ou en groupe sur six semaines avec la méthode U:NEXUS™ ; incluant journal de bord, support VIP, sessions en présentiel et virtuelles ainsi que réalignement systémique.
Cours, ateliers et cours de respiration
Cours et ateliers pour la concentration, la régulation neurobiologique, la connexion et le travail sur la respiration ; parfois sous forme de formats de groupe avec réalisation sur site et mise en réseau via Slack ou WhatsApp.
Retraites
Retraites de plusieurs jours, prévues comme des formats de freediving, yoga et coaching dans des lieux particuliers ; à Elbe/Italie, cinq jours de pause avec l'impulsion U:NEXUS™.
Perspectives
Impulsions pour les personnes et les systèmes en évolution ; contenus sur place et en virtuel, intégrés au programme 'Raum für Resonanz'.
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4,1/5

noe-U T. Ebert

Confiance & réputation

ranQ Trust Score de noe-U T. Ebert : 4,1 sur 5,0

Trust Score4,1/ 5,0

Élevé

x

Base de données 96 % · État au octobre 2026

noe-U T. Ebert obtient 75,4 points sur 100 dans le domaine Réputation du ranQ Trust Score. Ce domaine représente 42 % de la pondération.
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CritèreValeurPoids
  • Qualité des avis: La note moyenne sur toutes les sources connectées, lissée par rapport à la moyenne du secteur. Ainsi, 5,0 étoiles sur trois avis ne passent pas devant 4,7 sur trois cents.70,724 %
  • Volume d’avis: Le nombre d’avis sur toutes les sources. L’échelle est logarithmique : les premiers avis comptent le plus, le maximum est atteint à 50 avis.67,110 %
  • Actualité des avis: L’âge de l’avis le plus récent. Des avis vieux de deux ans se situent volontairement au milieu, car c’est la norme pour les PME suisses. La valeur ne baisse nettement qu’après trois ans sans nouvel avis.100,08 %
noe-U T. Ebert obtient 69,6 points sur 100 dans le domaine Substance du ranQ Trust Score. Ce domaine représente 28 % de la pondération.
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CritèreValeurPoids
  • Ancienneté: Années depuis la fondation ou le lancement de la marque, de manière logarithmique. Le maximum est atteint à 15 ans.79,212 %
  • Taille de l’entreprise: La tranche d’effectif, recherchée par ranQ ou indiquée par l’entreprise. L’évaluation se fait par paliers plutôt que par effectif exact, car les données ne fournissent que des tranches.55,07 %
noe-U T. Ebert obtient 83,3 points sur 100 dans le domaine Identité du ranQ Trust Score. Ce domaine représente 22 % de la pondération.
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CritèreValeurPoids
  • Vérification: Inscription à un registre officiel (registre du commerce avec IDE ou attestation professionnelle, 55 points), domaine confirmé (20 points) et profil ranQ confirmé (jusqu’à 25 points selon l’exhaustivité).83,322 %
noe-U T. Ebert obtient 20,0 points sur 100 dans le domaine Visibilité du ranQ Trust Score. Ce domaine représente 8 % de la pondération.
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CritèreValeurPoids
  • Autorité du site web: Le Domain Rating d’Ahrefs mesure, sur une échelle de 0 à 100, à quel point un site est lié par d’autres sites. Pour les PME suisses, la plage jusqu’à 40 est typique ; le maximum est atteint à 35.20,04 %
  • Autorité médiatique: Aucune donnée — le critère est retiré de la pondération et ne fait pas baisser la note.—4 %
Qualifications+0,00

noe-U T. Ebert atteint un ranQ Trust Score de 4,1 sur 5,0 — niveau «Élevé». L’évaluation s’appuie notamment sur 4,5 étoiles sur 5 issues de 13 avis clients. La base de données s’élève à 96 % ; la note repose donc sur une partie des critères. État au octobre 2026.

Le Trust Score ne s’achète pas et se calcule à partir de données publiquement vérifiables.

Avis

Note agrégée

Note agrégée
4.5
sur 5

Agrégé à partir de 13 avis de toutes les sources connectées

Sources
GGoogle4.513
★TrustpilotBientôt
PProvenExpertBientôt

D’autres sources sont ajoutées en continu et intégrées au ranQ Rating.

Savoir

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Hirschweid 407
3113 Rubigen
Horaires d'ouverture
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Mer
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Jeu
Fermé
Ven
11:00 - 19:00
Sam
11:00 - 15:00
Dim
Fermé

En un coup d’œil

Forme juridique
Entreprise individuelle
IDE
CHE-197.864.602
Fondée
2018 · 8 ans
Dernière modification au RC
23 février 2024
Effectif
1 à 10
  • Forme juridique: Graduée selon la responsabilité et la publicité. Le poids reste faible : une entreprise individuelle n’est pas une entreprise douteuse, elle répond simplement autrement.67,06 %
  • Succursales: Succursales liées au registre du commerce. N’en avoir aucune est la norme et ne coûte aucun point.70,03 %
    • Méthodologie complète

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