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AnnuaireServices Économiques & TechniquesConseil en GestionBuch Am IrchelScheidegger & Partner Personal- und Unternehmensberatung
Scheidegger & Partner Personal- und Unternehmensberatung Logo
Vérifié· 2 sourcesTrust Score
Résumé

À propos de l'entreprise

L'activité principale de l'entreprise Scheidegger & Partner est le conseil en ressources humaines et en entreprise, en particulier dans les domaines du recrutement, du développement de carrière, de l'évaluation des potentiels, du changement et de la communication.

Généré par IA
Offre

Produits et prestations

Secteur :Conseil en GestionRecrutement & Conseil en RH
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Scheidegger & Partner Personal- und Unternehmensberatung

✓ Proposé8
Recrutements
Recrutements pour les entreprises, sélection de personnalités dotées de compétences sociales, de potentiels d'innovation, de capacités spécifiques et d'expérience professionnelle ; pourvoir les postes vacants et mettre en relation les entreprises et les candidats.
Conseil de carrière
Conseil de carrière pour les personnes en recherche d'emploi, mise en relation de la personnalité, des potentiels de talents, des compétences, des attentes et des souhaits avec de nouvelles missions et des perspectives d'évolution professionnelle.
Analyse du potentiel
Analyse du potentiel pour mettre en évidence les talents, recours à des instruments fiables, rigueur analytique et expérience avec des personnes à différents stades du développement personnel et professionnel.
Change management
Change management pour les entreprises et les personnes dans des processus de changement et de définition d'objectifs, identification des problèmes et des potentiels, accompagnement vers une nouvelle motivation, la capacité de performance et la satisfaction.
Conseil en communication
Conseil en communication pour les échanges, le partage d'expériences et les rencontres ; approche adaptée aux besoins, axée sur la clarté, la compréhensibilité et l'équité.
Assessments et évaluations d'aptitude
Assessments et évaluations d'aptitude avec des instruments fiables pour analyser les talents, les compétences et les potentiels dans les processus de développement professionnel et de sélection.
Développement de carrière
Développement de carrière pour les personnes à différents stades du développement personnel et professionnel, avec accompagnement vers de nouveaux objectifs professionnels et des perspectives adaptées.
Outplacement et inplacement
Outplacement et inplacement comme accompagnement lors de changements professionnels, pour soutenir les collaborateurs et les entreprises dans les phases de transition et de nouvelle orientation.
Confiance & réputation

ranQ Trust Score de Scheidegger & Partner Personal- und Unternehmensberatung : 4,1 sur 5,0

Trust Score4,1/ 5,0

Élevé

x

Base de données 54 % · État au octobre 2026

Sans avis clients publics, la note reste plafonnée.

Scheidegger & Partner Personal- und Unternehmensberatung n’obtient aucune valeur dans le domaine Réputation du ranQ Trust Score, faute de données. Ce domaine représente 42 % de la pondération et sort du calcul pour ce profil ; il ne fait pas baisser la note, seulement la base de données indiquée.
x
CritèreValeurPoids
  • Qualité des avis: Aucune donnée — le critère est retiré de la pondération et ne fait pas baisser la note.—24 %
  • Volume d’avis: Aucune donnée — le critère est retiré de la pondération et ne fait pas baisser la note.—10 %
  • Actualité des avis: Aucune donnée — le critère est retiré de la pondération et ne fait pas baisser la note.—8 %
Scheidegger & Partner Personal- und Unternehmensberatung obtient 81,0 points sur 100 dans le domaine Substance du ranQ Trust Score. Ce domaine représente 28 % de la pondération.
x
CritèreValeurPoids
  • Ancienneté: Années depuis la fondation ou le lancement de la marque, de manière logarithmique. Le maximum est atteint à 15 ans.100,012 %
  • Taille de l’entreprise: La tranche d’effectif, recherchée par ranQ ou indiquée par l’entreprise. L’évaluation se fait par paliers plutôt que par effectif exact, car les données ne fournissent que des tranches.55,07 %
Scheidegger & Partner Personal- und Unternehmensberatung obtient 85,0 points sur 100 dans le domaine Identité du ranQ Trust Score. Ce domaine représente 22 % de la pondération.
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CritèreValeurPoids
  • Vérification: Inscription à un registre officiel (registre du commerce avec IDE ou attestation professionnelle, 55 points), domaine confirmé (20 points) et profil ranQ confirmé (jusqu’à 25 points selon l’exhaustivité).85,022 %
Scheidegger & Partner Personal- und Unternehmensberatung obtient 14,0 points sur 100 dans le domaine Visibilité du ranQ Trust Score. Ce domaine représente 8 % de la pondération.
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CritèreValeurPoids
  • Autorité du site web: Le Domain Rating d’Ahrefs mesure, sur une échelle de 0 à 100, à quel point un site est lié par d’autres sites. Pour les PME suisses, la plage jusqu’à 40 est typique ; le maximum est atteint à 35.14,04 %
  • Autorité médiatique: Aucune donnée — le critère est retiré de la pondération et ne fait pas baisser la note.—4 %
Qualifications+0,00

Scheidegger & Partner Personal- und Unternehmensberatung atteint un ranQ Trust Score de 4,1 sur 5,0 — niveau «Élevé». Aucun avis client public n’est disponible pour ce prestataire ; l’évaluation repose sur les autres critères. La base de données s’élève à 54 % ; la note repose donc sur une partie des critères. État au octobre 2026.

Le Trust Score ne s’achète pas et se calcule à partir de données publiquement vérifiables.

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Emplacement

Kirchweg 8
8414 Buch Am Irchel

En un coup d’œil

Forme juridique
Société en nom collectif
IDE
CHE-107.320.966
Fondée
1991 · 35 ans
Dernière modification au RC
18 décembre 2015
Effectif
1 à 10
  • Forme juridique: Graduée selon la responsabilité et la publicité. Le poids reste faible : une entreprise individuelle n’est pas une entreprise douteuse, elle répond simplement autrement.79,06 %
  • Succursales: Succursales liées au registre du commerce. N’en avoir aucune est la norme et ne coûte aucun point.70,03 %
    • Méthodologie complète

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