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AnnuaireServices Économiques & TechniquesRecrutement & Conseil en RHSionValue Job SA
Value Job SA Logo
Vérifié· 3 sourcesTrust Score
Résumé

À propos de l'entreprise

Value Job SA propose des services de recrutement et de placement, comprenant des missions temporaires et des postes en fixe. L’entreprise fournit aux employeurs des prestations telles que le payrolling, l’outsourcing RH et le try & hire, et couvre de nombreux secteurs comme l’industrie, l’informatique, le bâtiment, l’hôtellerie et le médical.

Généré par IA
Offre

Produits et prestations

Secteur :Recrutement & Conseil en RH
✓ Proposé1
Mise en relation de personnel
Recrutement temporaire et permanent pour l'industrie, le bâtiment, l'horlogerie et l'administration ; mise en relation de profils techniques des opérateurs aux ingénieurs, ainsi qu'un accompagnement pour les obligations de déclaration.
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4,3/5

Value Job SA

Confiance & réputation

ranQ Trust Score de Value Job SA : 4,3 sur 5,0

Trust Score4,3/ 5,0

Très élevé

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Base de données 96 % · État au octobre 2026

Value Job SA obtient 72,0 points sur 100 dans le domaine Réputation du ranQ Trust Score. Ce domaine représente 42 % de la pondération.
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CritèreValeurPoids
  • Qualité des avis: La note moyenne sur toutes les sources connectées, lissée par rapport à la moyenne du secteur. Ainsi, 5,0 étoiles sur trois avis ne passent pas devant 4,7 sur trois cents.57,824 %
  • Volume d’avis: Le nombre d’avis sur toutes les sources. L’échelle est logarithmique : les premiers avis comptent le plus, le maximum est atteint à 50 avis.83,810 %
  • Actualité des avis: L’âge de l’avis le plus récent. Des avis vieux de deux ans se situent volontairement au milieu, car c’est la norme pour les PME suisses. La valeur ne baisse nettement qu’après trois ans sans nouvel avis.100,08 %
Value Job SA obtient 84,9 points sur 100 dans le domaine Substance du ranQ Trust Score. Ce domaine représente 28 % de la pondération.
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CritèreValeurPoids
  • Ancienneté: Années depuis la fondation ou le lancement de la marque, de manière logarithmique. Le maximum est atteint à 15 ans.86,512 %
  • Taille de l’entreprise: La tranche d’effectif, recherchée par ranQ ou indiquée par l’entreprise. L’évaluation se fait par paliers plutôt que par effectif exact, car les données ne fournissent que des tranches.96,07 %
Value Job SA obtient 85,0 points sur 100 dans le domaine Identité du ranQ Trust Score. Ce domaine représente 22 % de la pondération.
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CritèreValeurPoids
  • Vérification: Inscription à un registre officiel (registre du commerce avec IDE ou attestation professionnelle, 55 points), domaine confirmé (20 points) et profil ranQ confirmé (jusqu’à 25 points selon l’exhaustivité).85,022 %
Value Job SA obtient 100,0 points sur 100 dans le domaine Visibilité du ranQ Trust Score. Ce domaine représente 8 % de la pondération.
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CritèreValeurPoids
  • Autorité du site web: Le Domain Rating d’Ahrefs mesure, sur une échelle de 0 à 100, à quel point un site est lié par d’autres sites. Pour les PME suisses, la plage jusqu’à 40 est typique ; le maximum est atteint à 35.100,04 %
  • Autorité médiatique: Aucune donnée — le critère est retiré de la pondération et ne fait pas baisser la note.—4 %
Qualifications+0,00

Value Job SA atteint un ranQ Trust Score de 4,3 sur 5,0 — niveau «Très élevé». L’évaluation s’appuie notamment sur 4,1 étoiles sur 5 issues de 26 avis clients. La base de données s’élève à 96 % ; la note repose donc sur une partie des critères. État au octobre 2026.

Le Trust Score ne s’achète pas et se calcule à partir de données publiquement vérifiables.

Avis

Note agrégée

Note agrégée
4.1
sur 5

Agrégé à partir de 26 avis de toutes les sources connectées

Sources
GGoogle4.126
★TrustpilotBientôt
PProvenExpertBientôt

D’autres sources sont ajoutées en continu et intégrées au ranQ Rating.

Savoir

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Emplacement

Place du Scex 11
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Horaires d'ouverture
Lun
08:00 - 12:00, 13:30 - 17:30
Mar
08:00 - 12:00, 13:30 - 17:30
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Jeu
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Ven
08:00 - 12:00, 13:30 - 17:30
Sam
Fermé
Dim
Fermé

En un coup d’œil

Forme juridique
Succursale
IDE
CHE-243.698.355
Fondée
2016 · 10 ans
Dernière modification au RC
10 août 2016
Effectif
101 à 500
  • Forme juridique: Graduée selon la responsabilité et la publicité. Le poids reste faible : une entreprise individuelle n’est pas une entreprise douteuse, elle répond simplement autrement.76,06 %
  • Succursales: Succursales liées au registre du commerce. N’en avoir aucune est la norme et ne coûte aucun point.70,03 %
    • Méthodologie complète

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