L'attività principale dell'azienda Gleichwert GmbH consiste nel consulenza e accompagnamento di organizzazioni e aziende nell'implementazione di approcci partecipativi e sociocratici per promuovere una collaborazione sostenibile ed efficace. Ciò include lo sviluppo di immagini del futuro, la definizione di visioni, la promozione della corresponsabilità e della coprogettazione, nonché la moderazione dei processi di cambiamento. I metodi utilizzati includono la partecipazione, la sociocrazia, le strutture sistemiche e la rappresentazione dei valori.