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ElencoServizi Economici & TecniciCoaching & Sviluppo PersonaleBasileainoltre GmbH
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Verificato· 2 fontiTrust Score
Riepilogo

Sull'azienda

L'azienda ınoltre˙ GmbH offre servizi di consulenza e coaching per organizzazioni e leader, in particolare nei settori della formazione alla leadership, sviluppo di team, comunicazione, risoluzione dei conflitti e analisi dei processi. L'attività principale dell'azienda consiste nella creazione di offerte personalizzate per la trasformazione professionale, come coaching, supervisione, workshop e supervisione di casi tematici, al fine di sostenere le organizzazioni e i leader nel loro sviluppo e trasformazione.

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Settore:Coaching & Sviluppo Personale
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Coaching | Coaching di carriera
Coaching | coaching di carriera per singoli e gruppi per analizzare le situazioni, sviluppare e valutare opzioni di azione e sostenere la presa di decisioni nei cambiamenti professionali.
Supervisione | Bilancio della situazione
Supervisione | bilancio della situazione per singoli e gruppi per una riflessione approfondita sulla situazione di partenza, sulle opzioni e sui cambiamenti nel contesto professionale.
Workshop di trasformazione professionale
Workshop di trasformazione professionale con strumenti di analisi e valutazione, spunti pratici o creativi e supporto nel rendere visibili visioni e opzioni.
Supervisione di team
Supervisione di team su riorganizzazione, sviluppo, comunicazione, chiarimento dei conflitti e analisi dei processi; con diversi formati per affrontare temi condivisi.
Supervisione di casi tematica
Supervisione di casi tematica per 3-7 persone con istanze condivise nel lavoro, nella formazione iniziale e continua, nello sviluppo delle competenze, nonché nella gestione delle relazioni e nella comunicazione.
Coaching | Supervisione per dirigenti
Coaching | supervisione per dirigenti per la preparazione, la riflessione e la comunicazione delle decisioni, per l’analisi dei ruoli, la chiarificazione dei conflitti e lo sviluppo di opzioni d’azione.
Coaching | Supervisione per la direzione di organizzazioni ibride
Coaching | supervisione per la direzione di organizzazioni ibride per analizzare situazioni concrete, riflettere su ruoli complessi, chiarire i conflitti e sviluppare opzioni d’azione.
Insegnamento universitario | academia
Insegnamento universitario | academia con coaching, workshop e formazione per docenti e tutor su pianificazione dei corsi, feedback, moderazione e libertà strutturata.
Formazione sul leadership
Formazione sul leadership per dirigenti per sviluppare in modo sostenibile e adeguato alla situazione le competenze di comunicazione e di riflessione, completata da strumenti, feedback, forum di confronto, lavoro su casi e coaching.
Formazione per responsabili della formazione
Formazione continua per responsabili della formazione per professionalizzare i responsabili di corsi e i docenti, con consulenza didattica, osservazioni in aula, workshop e progetti di formazione continua o di intervisione.
Concetti di formazione
Concetti di formazione per istituzioni, inclusi sviluppo, adattamento e attuazione di adeguati concetti di formazione continua e formati di intervisione.
Formazione/Workshop
Formazione/Workshop per team o singoli su interventi di gruppo, gestione dei conflitti, competenza interculturale, lavoro biografico, comunicazione, moderazione e competenza riflessiva.
Fiducia & reputazione

ranQ Trust Score di inoltre GmbH: 3,9 su 5,0

Trust Score3,9/ 5,0

Alto

x

Base dati 54 % · Stato al ottobre 2026

inoltre GmbH non ottiene alcun valore nell’ambito Reputazione del ranQ Trust Score perché non ci sono dati. L’ambito pesa per il 42 % della ponderazione ed è escluso dal calcolo per questo profilo; non abbassa il punteggio, ma solo la base dati indicata.
x
CriterioValorePeso
  • Qualità delle recensioni: Nessun dato — il criterio è escluso dalla ponderazione e non abbassa il punteggio.—24 %
  • Volume di recensioni: Nessun dato — il criterio è escluso dalla ponderazione e non abbassa il punteggio.—10 %
  • Attualità delle recensioni: Nessun dato — il criterio è escluso dalla ponderazione e non abbassa il punteggio.—8 %
inoltre GmbH ottiene 61,5 punti su 100 nell’ambito Solidità del ranQ Trust Score. Questo ambito pesa per il 28 % della ponderazione.
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CriterioValorePeso
  • Consolidamento: Anni dalla fondazione o dal lancio del marchio, in scala logaritmica. Il massimo si raggiunge a 15 anni.50,012 %
  • Dimensioni aziendali: La fascia di collaboratori, ricercata da ranQ o indicata dall’azienda. La valutazione avviene per livelli anziché per numero esatto, perché i dati forniscono solo fasce.55,07 %
inoltre GmbH ottiene 83,3 punti su 100 nell’ambito Identità del ranQ Trust Score. Questo ambito pesa per il 22 % della ponderazione.
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CriterioValorePeso
  • Verifica: Iscrizione a un registro ufficiale (registro di commercio con IDI o attestazione professionale, 55 punti), dominio confermato (20 punti) e profilo ranQ confermato (fino a 25 punti a seconda della completezza).83,322 %
inoltre GmbH ottiene 20,0 punti su 100 nell’ambito Visibilità del ranQ Trust Score. Questo ambito pesa per il 8 % della ponderazione.
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CriterioValorePeso
  • Autorevolezza del sito web: Il Domain Rating di Ahrefs misura, su una scala da 0 a 100, quanto un sito è linkato da altri siti. Per le PMI svizzere l’intervallo fino a 40 è tipico; il massimo si raggiunge a 35.20,04 %
  • Autorevolezza mediatica: Nessun dato — il criterio è escluso dalla ponderazione e non abbassa il punteggio.—4 %
Qualifiche+0,00

inoltre GmbH raggiunge un ranQ Trust Score di 3,9 su 5,0 — livello «Alto». Per questo fornitore non sono disponibili recensioni pubbliche dei clienti; la valutazione si basa sugli altri criteri. La base dati è del 54 %, quindi il valore è documentato su una parte dei criteri. Stato al ottobre 2026.

Il Trust Score non si può acquistare e si calcola da dati verificabili pubblicamente.

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Sede

Maulbeerstrasse 28
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A colpo d’occhio

Forma giuridica
Società a garanzia limitata
IDI
CHE-330.419.687
Fondata
2023 · 3 anni
Ultima modifica al RC
3 febbraio 2023
Dipendenti
1 a 10
  • Forma giuridica: Graduata secondo responsabilità e pubblicità. Il peso è contenuto: una ditta individuale non è un’azienda poco seria, risponde solo in modo diverso.88,06 %
  • Succursali: Succursali collegate nel registro di commercio. Non averne è la norma e non costa punti.70,03 %
    • Metodologia completa

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