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© 2026 cohaga AG · All Rights Reserved · St. Gallen, Schweiz · Impressum745'701 Firmen indexiert · Zuletzt aktualisiert: heute
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RH Partner Sàrl Logo
Verifiziert· 2 QuellenTrust Score
Zusammenfassung

Über die Firma

Das Unternehmen RH Partner Sàrl bietet Beratungsdienstleistungen im Bereich der Humanressourcen (HR) an. Die Kernaktivitäten umfassen: * Audits und Analysen von HR-Prozessen * Entwicklung von HR-Strategien und Visionen * Gestion de la performance (Leistungsmanagement) * Motivation und Engagement von Mitarbeitenden * Recrutement und Auswahl von Personal * Réglementaire und procedurale Unterstützung (Rechts- und Verfahrensberatung) * Management de transition (Übergangsmanagement) * Personne de confiance (Vertrauensperson) Insgesamt unterstützt RH Partner Unternehmen bei der Optimierung ihrer HR-Prozesse und -Strategien, um ihre Ziele zu erreichen.

KI-generiert
Angebot

Produkte & Leistungen

Branche:Personalvermittlung & -beratung
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RH Partner Sàrl

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HR-Vision und -Strategie
Erarbeitung einer HR-Strategie und einer HR-Politik, abgestimmt auf Ziele, Auftrag und Organisationsstruktur des Unternehmens; Ausarbeitung von Aktionsplänen.
Rekrutierung & Selektion
Festlegung der Rekrutierungspolitik, Begleitung von Schlüsselpositionen, Vorselektion der Dossiers, Auswahl der Finalisten, Assessment Center, Kompetenzbilanz und Persönlichkeitstests.
Performance-Management
Einführung der Nachverfolgung von kollektiven und individuellen Zielen, Kompetenzentwicklung, massgeschneiderte Weiterbildungen, Mentoring und Kompetenzbeurteilungen, einschliesslich für Teams.
HR- und Organisationsaudits
Organisationale und HR-Audits zur Analyse von Rollen, Prozessen, Struktur, Informationssystemen, Rekrutierung, Ausbildung, sozialen Beziehungen und administrativem Management.
Motivation & Engagement
Analyse der Mitarbeiterzufriedenheit, Arbeitsorganisation, Prävention psychosozieller Risiken, Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz, Kommunikation, Personalpolitik und Aktionspläne.
Regulatorik & HR-Verfahren
Erarbeitung oder Überarbeitung von Unternehmensrichtlinien, Arbeitsverträgen, Spesenreglementen, Leitlinien, Arbeitszeitregelungen und HR-Verfahren zur Sicherstellung von Kohärenz und Fairness.
HR-Interimmanagement
Temporäre Delegation eines HR-Consultants, um ganz oder teilweise eine HR-Abteilung zu übernehmen; Leitung, HR-Verantwortung, HR-Entwicklung, Rekrutierung oder Projektleitung.
Externe Vertrauensperson
Vertraulicher Dienst für Zuhören, Beratung und Unterstützung von Mitarbeitenden, die mit Mobbing, sexueller Belästigung oder Diskriminierung konfrontiert sind.
Vertrauen & Reputation

ranQ Trust Score von RH Partner Sàrl: 4,1 von 5,0

Trust Score4,1/ 5,0

Hoch

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Datenbasis 54 % · Stand Oktober 2026

Ohne öffentliche Kundenbewertungen bleibt der Wert gedeckelt.

RH Partner Sàrl erreicht im Bereich Reputation des ranQ Trust Score keinen Wert, weil dafür keine Daten vorliegen. Der Bereich trägt 42 % der Gewichtung und fällt für dieses Profil aus der Berechnung; er senkt den Score nicht, sondern die ausgewiesene Datenbasis.
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KriteriumWertGewicht
  • Bewertungsqualität: Kein Datenpunkt — das Kriterium ist aus der Gewichtung genommen und senkt den Score nicht.—24 %
  • Bewertungsvolumen: Kein Datenpunkt — das Kriterium ist aus der Gewichtung genommen und senkt den Score nicht.—10 %
  • Bewertungsaktualität: Kein Datenpunkt — das Kriterium ist aus der Gewichtung genommen und senkt den Score nicht.—8 %
RH Partner Sàrl erreicht im Bereich Substanz des ranQ Trust Score 82,3 von 100 Punkten. Dieser Bereich trägt 28 % der Gewichtung.
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KriteriumWertGewicht
  • Etabliertheit: Jahre seit Gründung oder Markeneinführung, logarithmisch. Ab 15 Jahren ist das Maximum erreicht.89,612 %
  • Unternehmensgrösse: Das Mitarbeitendenband, von ranQ recherchiert oder von der Firma angegeben. Gewertet wird in Stufen statt mit einer Kopfzahl, weil die Datenlage nur Bänder hergibt.70,07 %
RH Partner Sàrl erreicht im Bereich Identität des ranQ Trust Score 83,3 von 100 Punkten. Dieser Bereich trägt 22 % der Gewichtung.
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KriteriumWertGewicht
  • Verifizierung: Amtlicher Registereintrag (Handelsregister mit UID oder berufsständischer Nachweis, 55 Punkte), bestätigte Domain (20 Punkte) und bestätigtes ranQ-Profil (bis 25 Punkte, je nach Vollständigkeit).83,322 %
RH Partner Sàrl erreicht im Bereich Sichtbarkeit des ranQ Trust Score 1,4 von 100 Punkten. Dieser Bereich trägt 8 % der Gewichtung.
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KriteriumWertGewicht
  • Website-Autorität: Das Domain Rating by Ahrefs misst auf einer Skala von 0 bis 100, wie stark eine Website von anderen Websites verlinkt wird. Für Schweizer KMU ist der Bereich bis 40 typisch, das Maximum liegt bei 35.1,44 %
  • Medienautorität: Kein Datenpunkt — das Kriterium ist aus der Gewichtung genommen und senkt den Score nicht.—4 %
Qualifikationen+0,00

RH Partner Sàrl erreicht einen ranQ Trust Score von 4,1 von 5,0 — die Einordnung «Hoch». Öffentliche Kundenbewertungen liegen für diesen Anbieter nicht vor; die Einordnung beruht auf den übrigen Kriterien. Die Datenbasis liegt bei 54 %, der Wert ist damit auf einem Teil der Kriterien belegt. Stand Oktober 2026.

Der Trust Score ist nicht käuflich und berechnet sich aus öffentlich belegbaren Daten.

Wissen

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Standort

Ancienne route de Sierre 33
3972 Miège

Auf einen Blick

Rechtsform
Gesellschaft mit beschränkter Haftung
UID
CHE-233.067.532
Gegründet
2015 · 11 Jahre
Letzte HR-Änderung
7. Januar 2021
Mitarbeitende
11 bis 20
Rechtsform: Abgestuft nach Haftung und Publizität. Das Gewicht ist klein gehalten: Ein Einzelunternehmen ist keine unseriöse Firma, es haftet nur anders.88,06 %
  • Zweigniederlassungen: Im Handelsregister verknüpfte Zweigniederlassungen. Keine zu haben ist der Normalfall und kostet keine Punkte.70,03 %
    • Zur vollständigen Methodik

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