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easyHR4u GmbH Logo
Vérifié· 3 sourcesTrust Score
Résumé

À propos de l'entreprise

L'activité principale de l'entreprise easy HR4u est l'externalisation de la gestion des ressources humaines, en particulier la prise en charge de l'administration du personnel, du traitement des salaires, du contrôle des heures et des absences, de l'archivage électronique, des listes de contrôle et de l'évaluation des mesures d'adaptation, de la comptabilité, de l'audit et de l'analyse des risques, ainsi que la réalisation de cours et de séminaires.

Généré par IA
Offre

Produits et prestations

Secteur :Services Administratifs
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easyHR4u GmbH

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Administration du personnel
Administration complète du personnel, de l'entrée à la sortie, y compris les données de base du personnel, les contrats de travail, les dossiers, les certificats intermédiaires et de fin, ainsi que les autorisations et les allocations familiales.
Traitement de la paie
Administration de la paie et des assurances avec décomptes de salaire mensuels, impôt à la source, déclarations aux assurances sociales, attestations de salaire, décomptes de revenu intermédiaire et du bureau des poursuites.
Contrôle des heures et des absences
Gestion du temps avec saisie et préparation des pointages, contrôles des heures, justificatifs des heures de travail, annonces d'arrêt maladie ainsi qu'envoi mensuel pour signature.
Archivage électronique
Archivage électronique inaltérable et de longue durée des dossiers du personnel, y compris mise à disposition, conservation après le départ et archivage sécurisé des dossiers RH.
Comptabilité
Tenue de la comptabilité en modèle d'externalisation avec comptabilité financière, TVA, clôture annuelle et déclaration fiscale ; traitement des pièces justificatives et comptabilité conforme.
Déclaration fiscale
Établissement des déclarations fiscales pour les particuliers, les entreprises et les indépendants, avec téléversement des documents et facturation au forfait ou au tarif horaire.
Audit & analyse des risques
Audits et analyses des risques dans le domaine RH pour vérifier les processus, les risques et les objectifs de qualité, avec conseil fondé sur l'expérience et l'expertise.
Cours & ateliers
Formations et ateliers sur le L-GAV, le BLS-AED-SRC, la protection contre l'incendie et les premiers secours, ainsi que des cours de remise à niveau SIBE pour les entreprises et les collaborateurs.
Check-lists / évaluation des collaborateurs
Check-lists numériques pour le quotidien du travail et courtes évaluations des collaborateurs directement sur place, saisissables sur tablette via mobile et consultables en ligne.
Confiance & réputation

ranQ Trust Score de easyHR4u GmbH : 4,2 sur 5,0

Trust Score4,2/ 5,0

Très élevé

x

Base de données 96 % · État au octobre 2026

easyHR4u GmbH obtient 73,2 points sur 100 dans le domaine Réputation du ranQ Trust Score. Ce domaine représente 42 % de la pondération.
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CritèreValeurPoids
  • Qualité des avis: La note moyenne sur toutes les sources connectées, lissée par rapport à la moyenne du secteur. Ainsi, 5,0 étoiles sur trois avis ne passent pas devant 4,7 sur trois cents.78,124 %
  • Volume d’avis: Le nombre d’avis sur toutes les sources. L’échelle est logarithmique : les premiers avis comptent le plus, le maximum est atteint à 50 avis.49,510 %
  • Actualité des avis: L’âge de l’avis le plus récent. Des avis vieux de deux ans se situent volontairement au milieu, car c’est la norme pour les PME suisses. La valeur ne baisse nettement qu’après trois ans sans nouvel avis.88,08 %
easyHR4u GmbH obtient 82,0 points sur 100 dans le domaine Substance du ranQ Trust Score. Ce domaine représente 28 % de la pondération.
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CritèreValeurPoids
  • Ancienneté: Années depuis la fondation ou le lancement de la marque, de manière logarithmique. Le maximum est atteint à 15 ans.97,712 %
  • Taille de l’entreprise: La tranche d’effectif, recherchée par ranQ ou indiquée par l’entreprise. L’évaluation se fait par paliers plutôt que par effectif exact, car les données ne fournissent que des tranches.55,07 %
easyHR4u GmbH obtient 85,0 points sur 100 dans le domaine Identité du ranQ Trust Score. Ce domaine représente 22 % de la pondération.
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CritèreValeurPoids
  • Vérification: Inscription à un registre officiel (registre du commerce avec IDE ou attestation professionnelle, 55 points), domaine confirmé (20 points) et profil ranQ confirmé (jusqu’à 25 points selon l’exhaustivité).85,022 %
easyHR4u GmbH obtient 20,0 points sur 100 dans le domaine Visibilité du ranQ Trust Score. Ce domaine représente 8 % de la pondération.
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CritèreValeurPoids
  • Autorité du site web: Le Domain Rating d’Ahrefs mesure, sur une échelle de 0 à 100, à quel point un site est lié par d’autres sites. Pour les PME suisses, la plage jusqu’à 40 est typique ; le maximum est atteint à 35.20,04 %
  • Autorité médiatique: Aucune donnée — le critère est retiré de la pondération et ne fait pas baisser la note.—4 %
Qualifications+0,00

easyHR4u GmbH atteint un ranQ Trust Score de 4,2 sur 5,0 — niveau «Très élevé». L’évaluation s’appuie notamment sur 5,0 étoiles sur 5 issues de 6 avis clients. La base de données s’élève à 96 % ; la note repose donc sur une partie des critères. État au octobre 2026.

Le Trust Score ne s’achète pas et se calcule à partir de données publiquement vérifiables.

Avis

Note agrégée

Note agrégée
5
sur 5

Agrégé à partir de 6 avis de toutes les sources connectées

Sources
GGoogle56
★TrustpilotBientôt
PProvenExpertBientôt

D’autres sources sont ajoutées en continu et intégrées au ranQ Rating.

Savoir

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Mer
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Jeu
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Ven
09:00 - 18:00
Sam
Fermé
Dim
Fermé

En un coup d’œil

Forme juridique
Société à responsabilité limitée
IDE
CHE-468.570.749
Fondée
2012 · 14 ans
Dernière modification au RC
19 janvier 2026
Effectif
1 à 10
  • Forme juridique: Graduée selon la responsabilité et la publicité. Le poids reste faible : une entreprise individuelle n’est pas une entreprise douteuse, elle répond simplement autrement.88,06 %
  • Succursales: Succursales liées au registre du commerce. N’en avoir aucune est la norme et ne coûte aucun point.70,03 %
  • Méthodologie complète

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    Bossart HR Solutions GmbH
    Zurich
    BD
    Brigitte Düsel
    Erlenbach Zh