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AnnuaireServices Économiques & TechniquesRecrutement & Conseil en RHFreienbachSWISS LINK Payroll AG
SWISS LINK Payroll AG Logo
Vérifié· 2 sourcesTrust Score
Résumé

À propos de l'entreprise

SWISS LINK Payroll AG propose des services de paie et d’administration du personnel ainsi que des solutions de recrutement, notamment le payrolling, le placement temporaire, le dispositif try-and-hire et le recrutement pour postes fixes.

Généré par IA
Offre

Produits et prestations

Secteur :Recrutement & Conseil en RH
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SWISS LINK Payroll AG

✓ Proposé4
Placement de personnel
Missions temporaires, Try & Hire et placement permanent pour les entreprises ; recrutement de candidats évalués, remplacement en cas d'absence, traitement administratif et accompagnement lors du pourvoi de postes.
Travail temporaire
Renfort temporaire pour les projets, les pics de commandes ainsi que les absences dues à un accident, une maladie, des vacances ou la maternité ; y compris l'administration, les assurances, les autorisations et les logements.
Try & Hire
Mise à l'essai pendant trois mois avec reprise gratuite des collaborateurs ; adapté à des besoins croissants en personnel sans risque d'embauche immédiat.
Placement permanent
Recrutement et mise en relation de collaborateurs pour des postes à durée indéterminée ; de la recherche des candidats à l'ensemble du processus de recrutement jusqu'à la signature du contrat.
Confiance & réputation

ranQ Trust Score de SWISS LINK Payroll AG : 4,1 sur 5,0

Trust Score4,1/ 5,0

Élevé

x

Base de données 54 % · État au octobre 2026

Sans avis clients publics, la note reste plafonnée.

SWISS LINK Payroll AG n’obtient aucune valeur dans le domaine Réputation du ranQ Trust Score, faute de données. Ce domaine représente 42 % de la pondération et sort du calcul pour ce profil ; il ne fait pas baisser la note, seulement la base de données indiquée.
x
CritèreValeurPoids
  • Qualité des avis: Aucune donnée — le critère est retiré de la pondération et ne fait pas baisser la note.—24 %
  • Volume d’avis: Aucune donnée — le critère est retiré de la pondération et ne fait pas baisser la note.—10 %
  • Actualité des avis: Aucune donnée — le critère est retiré de la pondération et ne fait pas baisser la note.—8 %
SWISS LINK Payroll AG obtient 90,9 points sur 100 dans le domaine Substance du ranQ Trust Score. Ce domaine représente 28 % de la pondération.
x
CritèreValeurPoids
  • Ancienneté: Années depuis la fondation ou le lancement de la marque, de manière logarithmique. Le maximum est atteint à 15 ans.100,012 %
  • Taille de l’entreprise: La tranche d’effectif, recherchée par ranQ ou indiquée par l’entreprise. L’évaluation se fait par paliers plutôt que par effectif exact, car les données ne fournissent que des tranches.70,07 %
SWISS LINK Payroll AG obtient 83,3 points sur 100 dans le domaine Identité du ranQ Trust Score. Ce domaine représente 22 % de la pondération.
x
CritèreValeurPoids
  • Vérification: Inscription à un registre officiel (registre du commerce avec IDE ou attestation professionnelle, 55 points), domaine confirmé (20 points) et profil ranQ confirmé (jusqu’à 25 points selon l’exhaustivité).83,322 %
SWISS LINK Payroll AG obtient 17,1 points sur 100 dans le domaine Visibilité du ranQ Trust Score. Ce domaine représente 8 % de la pondération.
x
CritèreValeurPoids
  • Autorité du site web: Le Domain Rating d’Ahrefs mesure, sur une échelle de 0 à 100, à quel point un site est lié par d’autres sites. Pour les PME suisses, la plage jusqu’à 40 est typique ; le maximum est atteint à 35.17,14 %
  • Autorité médiatique: Aucune donnée — le critère est retiré de la pondération et ne fait pas baisser la note.—4 %
Qualifications+0,00

SWISS LINK Payroll AG atteint un ranQ Trust Score de 4,1 sur 5,0 — niveau «Élevé». Aucun avis client public n’est disponible pour ce prestataire ; l’évaluation repose sur les autres critères. La base de données s’élève à 54 % ; la note repose donc sur une partie des critères. État au octobre 2026.

Le Trust Score ne s’achète pas et se calcule à partir de données publiquement vérifiables.

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Emplacement

Schwerzistrasse 6
8807 Freienbach

En un coup d’œil

Forme juridique
Société anonyme
IDE
CHE-113.290.701
Fondée
2006 · 20 ans
Dernière modification au RC
24 septembre 2024
Effectif
11 à 20
  • Forme juridique: Graduée selon la responsabilité et la publicité. Le poids reste faible : une entreprise individuelle n’est pas une entreprise douteuse, elle répond simplement autrement.100,06 %
  • Succursales: Succursales liées au registre du commerce. N’en avoir aucune est la norme et ne coûte aucun point.85,03 %
  • Méthodologie complète

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