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HCM International AG

Riepilogo

Sull'azienda

L'attività principale dell'azienda HCM (Hostettler & Company) consiste nella fornitura di consulenza strategica e personalizzata, in particolare nel campo della gestione delle crisi, nonché nell'organizzazione di eventi e conferenze per aziende e dirigenti.

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Consulenza su strategie di retribuzione, progettazione della retribuzione, pay governance e rischio, comunicazione e disclosure; allineate con obiettivi aziendali, aspettative degli azionisti e requisiti normativi.
Corporate governance
Consulenza su board advisory, board assessment, disclosure della corporate governance, servizi legati a IPO e compliance aziendale per rafforzare leadership e governance.
Gestione basata sul valore
Consulenza su value based measurement, value based portfolio management e framework di retribuzione value based per allineare direzione, decisioni e allocazione del capitale alla creazione di valore.
Architettura delle job
Progettazione e implementazione dell'architettura delle job, della compensation strategy, della pay transparency e della pianificazione della forza lavoro; crea chiarezza dei ruoli, comparabilità e una base dati per le decisioni HR.
Fondamenti della direttiva UE sulla trasparenza retributiva
Inquadramento della direttiva UE sulla trasparenza retributiva, organizzazioni interessate, nuovi requisiti di pay transparency, capacità analitiche e tracciabilità delle decisioni retributive.

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Forma giuridica
Società anonima
IDI
CHE-112.488.347
Fondata
2005 · 21 anni
Ultima modifica al RC
3 aprile 2025
Dipendenti
21 a 50

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