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Sull'azienda

i opener AG offre servizi di consulenza per lo sviluppo organizzativo e culturale, con interventi in change management, sviluppo strategico, forme organizzative dinamiche, New Learning, New Work e New HR, oltre a programmi di Positive Leadership.

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i opener AG

Sviluppo della strategia
Sviluppo della strategia per le organizzazioni, nuove strade e orientamento; supportato da analisi, co-creazione e accompagnamento all’implementazione.
Gestione del cambiamento
Gestione del cambiamento per i processi di trasformazione, affinché l’implementazione abbia successo; supporto nell’introduzione, nell’accompagnamento e nell’ancoraggio dei cambiamenti.
Sviluppo della cultura
Sviluppo della cultura per le organizzazioni, con attenzione alla collaborazione, allo sviluppo e a un impatto sostenibile all’interno dell’organizzazione.
Nuovi modelli di lavoro
Nuovi modelli di lavoro per le organizzazioni, per sviluppare nuove modalità di lavoro, ruoli e collaborazione in contesti complessi.
Nuovi percorsi di apprendimento
Nuovi percorsi di apprendimento per collaboratori e organizzazioni, con formati di apprendimento e approcci di sviluppo orientati al futuro.
Nuove pratiche HR
Nuove pratiche HR per le organizzazioni: sviluppare temi legati alle persone e alle risorse umane e valorizzare il potenziale inutilizzato.
Forme organizzative dinamiche
Forme organizzative dinamiche come risposta a condizioni ambientali complesse; consulenza su design organizzativo e strutture adatti.
Team liberati
Team liberati per attivare energie costruttive nei team; accompagnamento per collaborazione, auto-organizzazione ed efficacia.
Fiducia & reputazione

ranQ Trust Score di i opener AG: 4,1 su 5,0

Trust Score4,1/ 5,0

Alto

x

Base dati 54 % · Stato al ottobre 2026

Senza recensioni pubbliche dei clienti il valore resta limitato.

i opener AG non ottiene alcun valore nell’ambito Reputazione del ranQ Trust Score perché non ci sono dati. L’ambito pesa per il 42 % della ponderazione ed è escluso dal calcolo per questo profilo; non abbassa il punteggio, ma solo la base dati indicata.
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CriterioValorePeso
  • Qualità delle recensioni: Nessun dato — il criterio è escluso dalla ponderazione e non abbassa il punteggio.—24 %
  • Volume di recensioni: Nessun dato — il criterio è escluso dalla ponderazione e non abbassa il punteggio.—10 %
  • Attualità delle recensioni: Nessun dato — il criterio è escluso dalla ponderazione e non abbassa il punteggio.—8 %
i opener AG ottiene 74,8 punti su 100 nell’ambito Solidità del ranQ Trust Score. Questo ambito pesa per il 28 % della ponderazione.
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CriterioValorePeso
  • Consolidamento: Anni dalla fondazione o dal lancio del marchio, in scala logaritmica. Il massimo si raggiunge a 15 anni.75,012 %
  • Dimensioni aziendali: La fascia di collaboratori, ricercata da ranQ o indicata dall’azienda. La valutazione avviene per livelli anziché per numero esatto, perché i dati forniscono solo fasce.55,07 %
i opener AG ottiene 83,3 punti su 100 nell’ambito Identità del ranQ Trust Score. Questo ambito pesa per il 22 % della ponderazione.
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CriterioValorePeso
  • Verifica: Iscrizione a un registro ufficiale (registro di commercio con IDI o attestazione professionale, 55 punti), dominio confermato (20 punti) e profilo ranQ confermato (fino a 25 punti a seconda della completezza).83,322 %
i opener AG ottiene 40,0 punti su 100 nell’ambito Visibilità del ranQ Trust Score. Questo ambito pesa per il 8 % della ponderazione.
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CriterioValorePeso
  • Autorevolezza del sito web: Il Domain Rating di Ahrefs misura, su una scala da 0 a 100, quanto un sito è linkato da altri siti. Per le PMI svizzere l’intervallo fino a 40 è tipico; il massimo si raggiunge a 35.40,04 %
  • Autorevolezza mediatica: Nessun dato — il criterio è escluso dalla ponderazione e non abbassa il punteggio.—4 %
Qualifiche+0,00

i opener AG raggiunge un ranQ Trust Score di 4,1 su 5,0 — livello «Alto». Per questo fornitore non sono disponibili recensioni pubbliche dei clienti; la valutazione si basa sugli altri criteri. La base dati è del 54 %, quindi il valore è documentato su una parte dei criteri. Stato al ottobre 2026.

Il Trust Score non si può acquistare e si calcola da dati verificabili pubblicamente.

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Sede

Im Steinbrüchel 67
8708 Männedorf

A colpo d’occhio

Forma giuridica
Società anonima
IDI
CHE-395.074.145
Fondata
2019 · 7 anni
Ultima modifica al RC
12 settembre 2022
Dipendenti
1 a 10
Forma giuridica: Graduata secondo responsabilità e pubblicità. Il peso è contenuto: una ditta individuale non è un’azienda poco seria, risponde solo in modo diverso.100,06 %
  • Succursali: Succursali collegate nel registro di commercio. Non averne è la norma e non costa punti.70,03 %
    • Metodologia completa

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    Winterthur
    MS
    Mathias Senn Consulting
    Zurigo
    SA
    SAPHIR Academy GmbH
    Affoltern Am Albis