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ElencoServizi Economici & TecniciReclutamento & Consulenza HRMartignyOPUS Emploi (VS) SA
OPUS Emploi (VS) SA Logo
Verificato· 2 fontiTrust Score
Riepilogo

Sull'azienda

OPUS Emploi (VS) SA offre servizi per il personale, tra cui lavoro temporaneo, reclutamento per posizioni permanenti, payrolling e soluzioni Try & Hire.

Generato dall’IA
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Prodotti e servizi

Settore:Reclutamento & Consulenza HR
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4,1/5

OPUS Emploi (VS) SA

6
Servizi di collocamento del personale
Reclutamento e collocamento di personale temporaneo per incarichi di breve o lunga durata, oltre a lavoratori permanenti; supporto nella ricerca dei candidati fino al collocamento.
Personale interinale
Messa a disposizione di personale temporaneo per picchi stagionali, ordini supplementari, assenze o esigenze occasionali in diversi settori.
Reclutamento di dipendenti
Supporto professionale per coprire posizioni vacanti, con selezione del personale, rete di candidati e presenza su portali di lavoro e social network.
Payrolling
Gestione amministrativa dei collaboratori già individuati, con gestione del personale, rendiconti sociali, certificati, tempi di lavoro e obblighi amministrativi.
Try & Hire
Messa a disposizione temporanea con periodo di prova di tre mesi, possibilità di assunzione definitiva in seguito, senza costi aggiuntivi se la ricerca si conclude con successo.
Servizi on-site
Gestione delle risorse umane e del personale direttamente presso il cliente, integrata con i servizi di payrolling e di gestione completa del personale.
Fiducia & reputazione

ranQ Trust Score di OPUS Emploi (VS) SA: 4,1 su 5,0

Trust Score4,1/ 5,0

Alto

x

Base dati 54 % · Stato al ottobre 2026

Senza recensioni pubbliche dei clienti il valore resta limitato.

OPUS Emploi (VS) SA non ottiene alcun valore nell’ambito Reputazione del ranQ Trust Score perché non ci sono dati. L’ambito pesa per il 42 % della ponderazione ed è escluso dal calcolo per questo profilo; non abbassa il punteggio, ma solo la base dati indicata.
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CriterioValorePeso
  • Qualità delle recensioni: Nessun dato — il criterio è escluso dalla ponderazione e non abbassa il punteggio.—24 %
  • Volume di recensioni: Nessun dato — il criterio è escluso dalla ponderazione e non abbassa il punteggio.—10 %
  • Attualità delle recensioni: Nessun dato — il criterio è escluso dalla ponderazione e non abbassa il punteggio.—8 %
OPUS Emploi (VS) SA ottiene 71,3 punti su 100 nell’ambito Solidità del ranQ Trust Score. Questo ambito pesa per il 28 % della ponderazione.
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CriterioValorePeso
  • Consolidamento: Anni dalla fondazione o dal lancio del marchio, in scala logaritmica. Il massimo si raggiunge a 15 anni.58,012 %
  • Dimensioni aziendali: La fascia di collaboratori, ricercata da ranQ o indicata dall’azienda. La valutazione avviene per livelli anziché per numero esatto, perché i dati forniscono solo fasce.70,07 %
OPUS Emploi (VS) SA ottiene 83,3 punti su 100 nell’ambito Identità del ranQ Trust Score. Questo ambito pesa per il 22 % della ponderazione.
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CriterioValorePeso
  • Verifica: Iscrizione a un registro ufficiale (registro di commercio con IDI o attestazione professionale, 55 punti), dominio confermato (20 punti) e profilo ranQ confermato (fino a 25 punti a seconda della completezza).83,322 %
OPUS Emploi (VS) SA ottiene 77,1 punti su 100 nell’ambito Visibilità del ranQ Trust Score. Questo ambito pesa per il 8 % della ponderazione.
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CriterioValorePeso
  • Autorevolezza del sito web: Il Domain Rating di Ahrefs misura, su una scala da 0 a 100, quanto un sito è linkato da altri siti. Per le PMI svizzere l’intervallo fino a 40 è tipico; il massimo si raggiunge a 35.77,14 %
  • Autorevolezza mediatica: Nessun dato — il criterio è escluso dalla ponderazione e non abbassa il punteggio.—4 %
Qualifiche+0,00

OPUS Emploi (VS) SA raggiunge un ranQ Trust Score di 4,1 su 5,0 — livello «Alto». Per questo fornitore non sono disponibili recensioni pubbliche dei clienti; la valutazione si basa sugli altri criteri. La base dati è del 54 %, quindi il valore è documentato su una parte dei criteri. Stato al ottobre 2026.

Il Trust Score non si può acquistare e si calcola da dati verificabili pubblicamente.

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Sede

Avenue de la Gare 45
1920 Martigny

A colpo d’occhio

Forma giuridica
Società anonima
IDI
CHE-378.584.155
Fondata
2022 · 4 anni
Ultima modifica al RC
20 gennaio 2026
Dipendenti
11 a 20
  • Forma giuridica: Graduata secondo responsabilità e pubblicità. Il peso è contenuto: una ditta individuale non è un’azienda poco seria, risponde solo in modo diverso.100,06 %
  • Succursali: Succursali collegate nel registro di commercio. Non averne è la norma e non costa punti.70,03 %
    • Metodologia completa

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    Sion