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ElencoServizi Economici & TecniciCoaching & Sviluppo PersonaleZurigoCOACHINGLEADER GmbH
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Verificato· 3 fontiTrust Score
Riepilogo

Sull'azienda

L'attività principale dell'azienda è il coaching e la consulenza per aziende e persone, in particolare nei settori della leadership, vendita, innovazione, apertura di mercato, pianificazione della successione, change management e sviluppo della carriera. L'azienda offre anche corsi di formazione, training e conferenze e sostiene le startup nella loro crescita.

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COACHINGLEADER GmbH

Settore:
Coaching & Sviluppo Personale
Consulenza Gestionale
✓ Offerto9
Coaching esecutivo
Coaching per dirigenti e imprenditori per chiarire gli obiettivi, migliorare le prestazioni e sviluppare le competenze di leadership; analisi, sparring e supporto nell'attuazione delle opzioni d'azione.
Coaching commerciale
Coaching commerciale e supporto alla vendita con elementi strategici, acquisizione di clienti e fidelizzazione; tiene conto delle prospettive B2B e B2C nonché di quelle nazionali e internazionali.
Apertura del mercato
Accompagnamento nell'apertura di nuovi mercati con Expert Forum o programma di lead management; costruzione di presenza sul mercato, conoscenze strategiche e contatti chiave.
Gestione dell'innovazione
Gestione dell'innovazione per promuovere una cultura del cambiamento in azienda; sviluppo dei collaboratori come promotori del cambiamento e dell'adattamento alle nuove tendenze di mercato.
Consulenza di carriera
Consulenza di carriera con analisi della situazione di partenza, profilazione di punti di forza e competenze e supporto per candidature, self-marketing, training per colloqui e orientamento professionale.
Sviluppo della propria attività
Accompagnamento nella creazione della propria attività; la pagina non indica passaggi dettagliati, ma classifica l'offerta come accompagnamento all'autonomia e alla costituzione.
GPI Assessment
Offerta di assessment per fare il punto e chiarire il potenziale; sul sito è indicata come offerta People separata, senza ulteriori dettagli nella pagina recuperata.
Formazione aziendale
Formazione aziendale e corsi interni per le aziende; indicati come offerta separata nella sezione Academy.
Corsi pubblici aperti
Formazione e corsi pubblici per persone singole o partecipazione aperta; indicati come offerta separata nella sezione Academy.
Fiducia & reputazione

ranQ Trust Score di COACHINGLEADER GmbH: 3,9 su 5,0

Trust Score3,9/ 5,0

Alto

x

Base dati 96 % · Stato al ottobre 2026

COACHINGLEADER GmbH ottiene 49,8 punti su 100 nell’ambito Reputazione del ranQ Trust Score. Questo ambito pesa per il 42 % della ponderazione.
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CriterioValorePeso
  • Qualità delle recensioni: La media delle valutazioni su tutte le fonti collegate, livellata rispetto alla media del settore. Così 5,0 stelle da tre recensioni non superano 4,7 da trecento.68,224 %
  • Volume di recensioni: Il numero di recensioni su tutte le fonti. La scala è logaritmica: le prime recensioni contano di più, il massimo si raggiunge a 50 recensioni.17,610 %
  • Attualità delle recensioni: L’età della recensione più recente. Le recensioni di due anni fa si collocano volutamente a metà, perché è la norma per le PMI svizzere. Solo dopo tre anni senza nuove voci il valore scende nettamente.35,08 %
COACHINGLEADER GmbH ottiene 86,7 punti su 100 nell’ambito Solidità del ranQ Trust Score. Questo ambito pesa per il 28 % della ponderazione.
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CriterioValorePeso
  • Consolidamento: Anni dalla fondazione o dal lancio del marchio, in scala logaritmica. Il massimo si raggiunge a 15 anni.100,012 %
  • Dimensioni aziendali: La fascia di collaboratori, ricercata da ranQ o indicata dall’azienda. La valutazione avviene per livelli anziché per numero esatto, perché i dati forniscono solo fasce.70,07 %
COACHINGLEADER GmbH ottiene 85,0 punti su 100 nell’ambito Identità del ranQ Trust Score. Questo ambito pesa per il 22 % della ponderazione.
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CriterioValorePeso
  • Verifica: Iscrizione a un registro ufficiale (registro di commercio con IDI o attestazione professionale, 55 punti), dominio confermato (20 punti) e profilo ranQ confermato (fino a 25 punti a seconda della completezza).85,022 %
COACHINGLEADER GmbH ottiene 12,6 punti su 100 nell’ambito Visibilità del ranQ Trust Score. Questo ambito pesa per il 8 % della ponderazione.
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CriterioValorePeso
  • Autorevolezza del sito web: Il Domain Rating di Ahrefs misura, su una scala da 0 a 100, quanto un sito è linkato da altri siti. Per le PMI svizzere l’intervallo fino a 40 è tipico; il massimo si raggiunge a 35.12,64 %
  • Autorevolezza mediatica: Nessun dato — il criterio è escluso dalla ponderazione e non abbassa il punteggio.—4 %
Qualifiche+0,00

COACHINGLEADER GmbH raggiunge un ranQ Trust Score di 3,9 su 5,0 — livello «Alto». La valutazione si basa tra l’altro su 5,0 stelle su 5 da 1 recensioni dei clienti. La base dati è del 96 %, quindi il valore è documentato su una parte dei criteri. Stato al ottobre 2026.

Il Trust Score non si può acquistare e si calcola da dati verificabili pubblicamente.

Recensioni

Valutazione aggregata

Valutazione aggregata
5
su 5

Aggregato da 1 recensioni di tutte le fonti collegate

Fonti
GGoogle51
★TrustpilotPresto
PProvenExpertPresto

Ulteriori fonti vengono aggiunte di continuo e integrate nel ranQ Rating.

Sapere

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Sede

Pflanzschulstrasse 21
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Orari di apertura
Lun
08:30 - 19:00
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Mer
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Gio
08:30 - 19:00
Ven
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Sab
Chiuso
Dom
Chiuso

A colpo d’occhio

Forma giuridica
Società a garanzia limitata
IDI
CHE-115.593.147
Fondata
2010 · 16 anni
Ultima modifica al RC
6 marzo 2019
Dipendenti
11 a 20
  • Forma giuridica: Graduata secondo responsabilità e pubblicità. Il peso è contenuto: una ditta individuale non è un’azienda poco seria, risponde solo in modo diverso.88,06 %
  • Succursali: Succursali collegate nel registro di commercio. Non averne è la norma e non costa punti.70,03 %
    • Metodologia completa

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    Winterthur